收入和利润（同比环比） - 公司截至2019年3月31日止年度收入为1.14亿港元，同比下降约15%[13] - 公司年度净亏损为1,500万港元，相比上年净亏损800万港元亏损幅度扩大87.5%[13] - 营业额同比下降3%至2500万港元[51][52][57] - 年度亏损350万港元，较去年盈利130万港元转亏480万港元[51][57] - 核心业务收入增长2%至1446.57万港元[53][58] - 维护服务收入下降8%至1032.57万港元[53][58] 成本和费用（同比环比） - 公司年度毛利为4,200万港元，毛利率约为36.8%[13] - 毛利率从42%下降至30%[52][58] - 研发成本大幅增长55%至171.89万港元[54][58] - 行政费用增长8%至1042.18万港元[54][58] 各条业务线表现 - 公司在香港、澳门及中国内地提供智能卡解决方案和集成服务[14] - 环保车队（EVF）在三个月服务期内行驶里程超过40,075公里（相当于地球周长）[34][37] - 环保车队由四辆全电动货车组成，实现本地空气污染物和温室气体零排放[34][37] - 智控系统（ITES）将在本财政年度交付主要数量的自助缴费服务站给医院管理局[32][36] - 联营公司派光科技（PIO）获得首台3D纳米打印机订单，计划2019年底前交付[40][45] - 康乐文化事务署将于2019年下半年在大围地铁站附近推出第三个自助图书馆[33][36] - 集团自2019年1月起执行停车咪表系统管理运营维护合约[34][37] - 集团采用可充锂电池替代碱性电池组以减少化学废物产生[34][37] - 派光科技与香港中文大学合作开发的3D纳米打印机获2018年R&D 100大奖[40][45] - 公司业务涉及智能卡、RFID、生物识别产品及解决方案和专业服务[198][200] 研发与创新 - 公司研发投入为800万港元，占收入比例约7%[14] - 公司持有数项发明专利并参与香港创新科技署研发项目[20] - 公司执行董事郑国雄曾七次获得香港工业奖[21] - 通过创新、技术和卓越（ITE）推动集团长期增长[43][48] 财务风险与流动性 - 公司现金及现金等价物为5,200万港元，较上年减少约18.8%[13] - 关联方贷款1160万港元，年利率8.8%[62][68] - 流动比率从3.11降至1.60[62][68] - 资产负债比率达0.97[65][70] - 公司未进行任何汇率风险对冲，因认为对冲成本高于收益[85][88] - 集团认为当前保险范围足以覆盖现有业务规模，但承认可能存在保障不足风险[41][42][46][47] 公司治理与董事会 - 公司董事会由3名执行董事和3名独立非执行董事组成[103][107] - 公司主席与行政总裁由刘汉光先生一人兼任[94][97] - 独立非执行董事李鹏飞博士及金厚财先生任职超过9年但仍被视为保持独立[110] - 公司未为董事潜在法律风险安排任何保险[101][105] - 公司已采纳董事会多元化政策，考虑性别、年龄、文化背景等多方面因素[112] - 公司所有董事在截至2019年3月31日止年度均遵守证券交易行为准则[102][106] - 董事会每年至少召开4次定期会议[121][124] - 独立非执行董事李鹏飞博士出席全部4次董事会会议和4次审计委员会会议[135] - 独立非执行董事阚孝财先生出席全部4次董事会会议和4次审计委员会会议[135] - 执行董事刘汉光先生出席全部4次董事会会议[135] - 执行董事刘海华先生出席3次董事会会议（共4次）[135] - 独立非执行董事黄宏发先生出席3次董事会会议（共4次）和3次审计委员会会议（共4次）[135] - 审计委员会年内召开4次会议[135] - 薪酬委员会年内召开1次会议[135] - 提名委员会年内召开1次会议[135] - 董事会会议通知提前至少14天发出[127] - 公司主席与行政总裁职责由同一人刘汉光担任，未按守则分设[139] - 审计委员会由3名独立非执行董事组成，年内召开4次会议[142][144] - 薪酬委员会年内召开1次会议，审议执行董事薪酬及独立非执行董事袍金[150][155] - 提名委员会年内召开1次会议，建议保留所有现任董事[153][157] - 外聘审计师为Baker Tilly Hong Kong Limited（天职香港会计师事务所有限公司）[159][161] - 公司采用现金股息优先政策，派息比率由董事会根据财务业绩等因素酌情决定[160][162] - 董事会负责建立和维护风险管理及内部控制系统，旨在为股东权益提供合理保障[160][162] - 审计服务费用为392,000港元，非审计服务（税务相关）费用为30,100港元[178] - 公司秘书接受了至少15小时的专业培训以更新技能和知识[176] - 内部控制系统覆盖财务、运营和合规领域，董事会认为其有效[165][166][167] - 公司没有内部审计职能，且认为不需要设立[166] - 风险管理系统旨在管理而非消除业务目标未达成的风险[167] - 公司采纳了内幕信息披露政策以确保合规和保密[168] - 股东需持有至少十分之一已缴足股本才有权要求召开特别股东大会[185] - 提名董事候选人需提前至少7天提交书面通知，且不得晚于股东大会前7天[186] - 公司遵循商业道德和保密行为准则，并为新员工提供相关培训[169][173] - 公司实行非歧视政策和公平薪酬方案[170][174] - 公司通过年度股东大会、年报、季报、公告、通函及网站等多种渠道与股东保持持续透明沟通[191][194] - 公司股东可通过书面形式向香港主要营业地点发送查询以联系董事会[190][193] - 公司组织章程文件在报告期内无任何变更[192][195] 环境、社会及管治（ESG） - 公司环境、社会及管治报告依据香港联合交易所GEM上市规则附录20的ESG报告指引编制[198] - 公司主要利益相关方包括股东、员工、供应商、客户及社区[199] - 公司运营对碳排放及环境影响较低[200] - 公司致力于在运营中遵守相关环保法律法规要求[200] - 公司在办公室和工作场所实施多项环保措施以管理环境足迹[200] - 公司环境、社会及管治报告涵盖截至2019年3月31日止年度[198] 其他财务相关事项 - 公司于2019年3月31日无任何重大投资及重大资本资产收购计划[84][87] - 公司资产、负债、收入和开支主要以港元、美元、日元、澳门币及人民币计价[85][88] - 公司于2019年3月31日无任何或然负债[86][89]