ESG报告相关 - 美亚控股发布截至2024年6月30日止年度的ESG报告[2] - 报告根据港交所上市规则附录C2的指引编写[2] - 2024年度董事会等评估ESG相关风险影响并制定政策[2] - 集团每年进行ESG重要性评估[3] - 报告着重于重要性、量化、平衡、一致性4个原则[3] - 报告聚焦广州美亚2024年四个环境和八个社会方面政策及表现[6] - 2024年集团进行全面重要性评估，识别并确定24项议题[12] 集团业务布局 - 2024年集团通过核心子公司广州美亚制造钢管等产品近30年[5] - 广州美亚是中国不锈钢水管行业标杆品牌[5] - 集团不锈钢产品原材料由中国前五大钢企供应[5] - 广州美亚有两家子公司分别从事纳米相变储能材料和新能源储能产品业务[6] - 2024年度集团通过核心附属公司广州美亚经营生产钢管等近30年[7] 利益相关者期望与公司应对 - 集团股东期望财务业绩、企业透明度和完善风险控制，公司将提高盈利能力等[11] - 集团员工期望持续晋升机制、薪金福利和安全工作环境，公司将提供职业发展平台等[11] - 集团政府及监管机构期望遵守法规和履行税务责任，公司将合规经营和按时足额纳税[11] - 集团客户期望物流及交付服务水准和客户信息安全，公司将维持产品交付稳定性和保护客户隐私[11] - 集团供应商期望诚信合作和商业道德信誉，公司将构建负责任供应链和依法履行合约[12] - 集团社区期望环境保护和就业机会，公司将使用环保节能设备和提供实习及就业机会[12] - 集团潜在及现有股东期望股东大会通知、定期公司刊物和增加企业发展透明度，公司将提供沟通平台等[12] 环境排放数据 - 2024年广州美亚空气污染物排放主要来自车辆和工厂粉尘等[17] - 2024年氮氧化物排放2979.7公斤，2023年为2683.9公斤；硫氧化物排放3.5公斤，2023年为3.2公斤；悬浮粒子排放214.3公斤，2023年为193.0公斤[19] - 以2019年为基准年，氮氧化物、硫氧化物、悬浮粒子排放密度在2024年前减少5%的目标已达成，新目标是以2024年为基准年，到2029年减排2%[22] - 2024年因运输里程增加，广州美亚车辆用油量略有上升[20][21] - 2024年广州美亚范围1温室气体排放578679公斤二氧化碳当量，2023年为525418公斤[31] - 2024年广州美亚范围2温室气体排放1528994公斤二氧化碳当量，2023年为1020568公斤[31] - 2024年广州美亚范围3温室气体排放84593公斤二氧化碳当量，2023年为18722公斤[31] - 2024年广州美亚温室气体排放总量2192266公斤二氧化碳当量，2023年为1564708公斤；生产总量86793吨，2023年为112444吨；温室气体密度25公斤二氧化碳当量/吨，2023年为14公斤二氧化碳当量/吨[31] - 公司已达成以2019年为基准年的温室气体排放（范围1、2、3）减排5%的目标，新目标是2029年前以2024年为基准年减排2%[34][36] - 2024年有害废弃物总量为12,074，2023年为11,300；无害废弃物总量为2,484,106，2023年为2,340,554[37] - 2024年有害废弃物密度为0.1，与2023年持平；无害废弃物密度为28.6，2023年为20.8[37] - 公司已达成以2019年为基准年的无害废弃物减排目标，新目标是2029年前以2024年为基准年减排2%[37] 环保措施 - 广州美亚生产厂房设有布袋除尘器，可减少生产时颗粒及粉尘排放[24][25] - 广州美亚生产过程产生的固体废弃物由合格回收商回收，危险及不可回收工业废弃物由行政部交有资格机构处理[26][27][29] - 广州美亚设置“可回收物”“不可回收物”“有害物”分类设施，鼓励员工养成绿色生活习惯[28][29] - 广州美亚安装污水处理系统，处理生产污水并回用，不外排[37] - 广州美亚部分照明用LED取代节能灯以减少用电[39] - 广州美亚在员工宿舍天台安装太阳能收集设备，为热水器提供热能[39] - 广州美亚在生产厂房屋顶安装光伏设备，预计年均发电量达230万千瓦时[39] - 公司在办公楼走廊及员工宿舍安装LED感应照明灯减少电力消耗[40] - 公司在生产车间、办公楼及员工宿舍清洁过程中严格控制用水及清洁频率以节约用水[40] - 公司生产厂房设有脉冲式滤袋集尘机减少生产时排放的颗粒物及粉尘[40] - 公司制定并执行《能源资源管理制度》，推行节约能源、资源，合理利用并减少浪费[42] - 广州美亚生产厂房屋顶安装光伏设备，为生产设备供电并出售多余电能给广州南方电网[54] - 广州美亚为绿化生产园区种植13种树木[55] 能源与资源消耗数据 - 2024年公司电力消耗3184740千瓦时而2023年为2125740千瓦时，燃料消耗2350015千瓦时而2023年为2133777千瓦时，能源总耗量5534755千瓦时而2023年为4259517千瓦时[45] - 2024年公司能源消耗密度为64千瓦/每噸單位產品而2023年为38千瓦/每噸單位產品，总耗水量31237立方米而2023年为19699立方米，耗水密度0.36立方米/每噸單位產品而2023年为0.18立方米/每噸單位產品[45] - 2024年公司包装物总量166750公斤而2023年为254700公斤，包装物密度1.9公斤/每噸單位產品而2023年为2.3公斤/每噸單位產品[45] - 2024年公司电力消耗较去年增加，美亚科技和美亚储能业务的电耗和水耗分别占总电耗和总水耗的29%和18%[47] - 2023年6月30日至9月20日光伏电站因政府拆除工作停止发电，后又因账户问题停运两个半月，且受恶劣天气影响，光伏发电量较去年同期减少约986800千瓦时[47] - 2024年广州美亚电力消耗量较去年上升，美亚科技及美亚蓄能运营分别占耗电及耗水总量的29%及18%[48] - 与去年同期相比，广州美亚光伏发电量减少约98.68万千瓦时[48] - 以2019年为基准年，公司能源消耗密度、耗水密度目标是在2024年前各减少5%，目前进行中；包装物料密度目标已达成[49] - 因美亚科技及美亚蓄能2024年投入运作，公司暂未达成以2019年为基准年的能源和耗水减耗目标，预计业务成熟后资源使用将改善[50][51] - 公司新的资源使用减耗目标是以2024年为基准年，在2029年前实现减耗2%[50][51] 违规情况 - 2024年公司未发现有关废气及温室气体排放、排污以及废弃物产生的重大违规情况，未因违规受重大罚款或非货币制裁[41][43] - 2024年集团未发现提供安全工作环境及保护员工方面重大违规，无大额罚款或制裁[79][81] - 2024年度集团未发现重大违反健康安全、广告、标签和隐私等相关法律法规情况，未受重大罚款或制裁[106] - 2024年公司未录得贿赂或贪污指控[107] - 2024年公司及其员工未涉及贿赂、勒索、欺诈或洗钱法律案件[107] - 2024年公司未发现有关产品健康与安全等重大违规情况，未因违规遭受大额罚款或制裁[108] 员工情况 - 截至2024年6月30日，广州美亚有293名员工，较2023年的308名有所减少[57] - 2024年男性员工197人（占比67%），女性员工96人（占比33%），与2023年占比相同[57] - 2024年30岁以下员工28人（占比9%），较2023年的42人（占比14%）减少[57] - 2024年30 - 50岁员工233人（占比80%），较2023年的234人（占比76%）略有变化[57] - 2024年50岁以上员工32人（占比11%），与2023年人数相同，占比略有上升[57] - 2024年男性员工流失率为13%，较2023年的41%大幅下降；女性员工流失率为8%，较2023年的17%下降[58] - 2024年30岁以下员工流失率为36%，较2023年的68%大幅下降[58] - 2024年30 - 50岁员工流失率为9%，较2023年的29%下降；50岁以上员工流失率为9%，较2023年的14%下降[58] - 2024年中国内地员工流失率为11%，较2023年的33%下降[58] 员工培训与发展 - 广州美亚采纳并执行《培训管理制度》，以实现管理策略和目标[80][82] - 2022年公司采纳并执行《合理化建议╱一点课程制度》，鼓励员工参与企业管理[83] - 2023年7月及11月分别举行5天的精益质量安全管理深化5S改善培训活动[83] - 2024年人力资源部制定《2024年培训计划表》，培训重点包括制度优化等[84][85] - 2024年员工受训百分比为100%，与2023年持平；男性67%、女性33%，与2023年持平；高级管理层3%（2023年2%）、中级管理层11%（2023年9%）、一般员工86%（2023年89%）[85] - 2024年每名员工完成受训平均时数为61.5小时，2023年为36.2小时[87] - 2024年男性员工完成受训平均时数为60.0小时（2023年32.0小时），女性为64.7小时（2023年44.5小时）[87] - 2024年高级管理层完成受训平均时数为75.8小时（2023年60.0小时），中级管理层为76.5小时（2023年44.8小时），一般员工为59.4小时（2023年34.7小时）[87] 安全管理 - 广州美亚的ISO45001职业健康安全管理体系认证有效期从2022年9月23日至2025年9月22日[67] - 广州美亚采用并执行7项职业病防治相关制度，包括《职业病危害防治责任制度》等[70][72][75] - 广州美亚每年设计特种设备及综合演练计划，提升员工消防及应急救援能力[73][75] - 2021年4月6日，广州美亚通过特种设备生产审查，获新生产许可证，有效期至2025年3月4日[74][75] - 2023年12月22日，广州美亚员工参与消防应急预案演练[76] - 广州美亚在生产区域设置固定式紧急淋浴装置，符合国家劳工安全卫生规定[76][77] - 2024年广州美亚工伤人数4人，因工伤损失工作日数177天，损失日数比率0.2%[79] 供应商情况 - 2024年按地区划分的广州美亚主要供应商数量：中国内地328个（2023年为67个），香港0个（2023年为1个），德国1个（2023年为0个）[92] 认证证书 - 广州美亚取得ISO50001能源管理体系认证，有效期从2024年4月24日至2027年4月23日[36] - 广州美亚延续ISO14001环境管理体系认证证书，有效期从2023年9月23日至2025年9月22日[53] - 广州美亚ISO9001质量管理体系认证证书有效期从2022年9月23日至2025年9月22日[94] - 《广东省高新技术企业证书》有效期从2023年12月28日至2026年12月27日[95] - 广州美亚测量管理体系认证(AAA)证书有效期从2022年11月2日至2027年11月1日[96] - 广州美亚绿色建筑节能推荐产品证书有效期从2023年3月17日至2025年3月16日[97] - 广州美亚售后服务完善程度评价体系十星认证证书有效期从2024年1月5日至2025年1月4日[97] - 广州美亚售后服务认证证书有效期从2023年12月22日至2026年12月24日，服务能力符合国家标准GB/T 27922 - 2011五星级[98] - 广州美亚实验室认可证书有效期从2023年8月17日至2029年8月16日[102] 产品质量与客户服务 - 2024年度集团已售或已付运产品无因安全及健康理由回收[104] - 2024年度广州美亚因产品质量问题接获扣款或回收要求，相关投诉已解决[104] - 广州美亚销售中心每年6月末及12月末进行客户满意度测量，每月统计及控制客户抱怨率[105] - 2024年度未收到产品质量不合格相关投诉[105] - 广州美亚实验室认定年度为2016年[101] - 广州美亚制定并执行《综合管理体系手册》[100] - 广州美亚确保实验室检测准确性及公正性，按相关准则和法规提高质量管理水平[100] - 集团确保有能力满足向顾客提供产品及服务的要求，承诺前对多项要求进行评审[104] 反贪污与社会责任 - 2024年公司为董事及员工提供1个反贪污教育及培训项目[107] - 2024年广州美亚在职残疾职工人数为3名[110] - 广州美亚在生产园区种植13个种类的树木以绿化园区和减少二氧化碳排放[110] - 2024年6月6日端午前夕