收入和利润（同比环比） - 2024年营业收入为13.51亿元，同比增长18.35%[20] - 2024年归属于上市公司股东的净利润为9274.35万元，同比增长50.11%[20] - 2024年基本每股收益为0.1396元/股，同比增长50.11%[20] - 2024年稀释每股收益为0.1391元/股，同比增长49.57%[22] - 2024年加权平均净资产收益率为6.35%，同比增加2个百分点[22] - 2024年第四季度营业收入为5.21亿元，占全年收入的38.57%[25] - 公司2024年实现营业收入13.51亿元，同比增长18.35%[55] - 公司2024年归属于上市公司股东的净利润为9,274.35万元，同比增长50.11%[55] - 2024年营业收入总额为1,350,860,731.45元，同比增长18.35%[61] - 2024年第四季度营业收入520,963,506.67元，为全年最高[64] - 公司2024年度实现归属于上市公司股东的净利润为9,274.35万元[166] 成本和费用（同比环比） - 2024年非经常性损益项目中政府补助为1136.28万元[26] - 公司采购金额较预算降低5.61%[59] - 公司管理费用率降低至12.36%[59] - 原材料、服务成本同比增长24.37%，占营业成本比重从80.17%降至75.45%[73] - 人员费用同比大幅增长66.67%，占营业成本比重从18.62%升至23.47%[73] - 销售费用同比激增62.12%至5523万元，主要因市场开拓力度加大[77] - 研发费用同比增长14.06%至8880万元，重点投入工业互联网平台及煤矿三维地质模型技术[77][78] - 财务费用同比增加31.36%至-1289万元，主要因银行存款利息增加[77] - 信息技术服务人员费用同比增长66.67%，达211,496,147.49元[70] - 公司2024年度职工薪酬总额为21,176.60万元，占营业总成本的17.42%[162] 各条业务线表现 - 公司智能矿山业务包括智能软件产品、智能物联产品和智能定位产品三大类，涵盖GIS类产品、综合信息管控系统、数字孪生产品等[42][44] - 智能矿山业务中的数字孪生产品通过井下空间数字映射实现生产状态可视化监测、故障预警和资源调度优化[42] - 智能矿山业务中的采掘智能化产品采用国产高精度惯性导航装置，攻克了煤矿综采工作面"自动找直"难题[44] - 智能洗选业务通过自动化系统集成和智能化解决方案提高选煤厂的精煤回收率和运营效率[45] - SRA-815型智能在线灰分监测系统基于激光诱导快速灰化技术，实现煤质监测全自动运行，检测精度高、范围大、时间短[45] - 智慧电力新能源业务通过电力生产管理系统、光伏智能运维平台系统等实现能源系统的数字化感知和管理[46] - ERP实施及运维服务业务覆盖人、财、物、产、供、销等核心业务，提供全流程数字化转型服务[47] - 信息技术服务收入占比99.19%，同比增长23.29%[61] - 工业互联网平台产品收入332,988,877.02元，同比增长439.04%[61] - 煤炭开采和洗选业客户收入738,671,585.99元，占比32.57%毛利率[66] - 智能洗选产品及解决方案毛利率40.16%，同比上升10.69个百分点[68] - 直接销售模式毛利率32.78%，同比下降5.41个百分点[68] - AI业务合同金额达2.56亿元[56] - 公司累计拥有110余类人工智能应用场景，覆盖煤矿生产的各个环节[51] - 公司新增申请并受理的人工智能发明专利30余项[51] - 自研选煤生产过程智能控制系统提高商品煤产率1%[53] 各地区表现 - 华东地区收入占比61.20%，同比增长14.32%[63] - 西北地区收入同比增长40.31%，增速显著[63] 管理层讨论和指引 - 公司聚焦能源行业数字化转型，发展工业互联网业务[107] - 公司计划在人工智能领域加速场景复制，拓展化工、电力新能源等行业新场景[108] - 公司将持续迭代选煤生产自动化集控系统，优化生产过程报警、指标监控等功能[109] - 公司计划提升标准化程度，优化项目管理规范，降低风险和成本[111] - 采购降本目标为5%以上[112] - 公司通过集中采购和框架入围采购严格控制项目采购综合成本[112] - 公司系统梳理科技领域税收优惠及补贴申报路径以提升经济效益[112] - 公司通过动态监控、分类清收、资源盘活优化资金周转效率[112] - 公司建立政策响应敏捷机制以应对宏观环境风险[113] - 公司推行核心客户深度绑定策略以应对市场竞争风险[114] - 公司通过研发跟投机制和专项开发小组强化技术攻关[115] - 公司推出"蒙哥马利计划"和"云雀校招熔炼计划"应对人才流失风险[116] - 2024年净利润增长率目标为290%，净资产收益率目标为4.00%[169] - 2025年净利润增长率目标为315%，净资产收益率目标为4.20%[169] - 2026年净利润增长率目标为355%，净资产收益率目标为4.40%[169] 其他重要内容 - 公司2024年度不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本[6] - 公司控股股东山东能源集团有限公司持有公司35.17%股权[12] - 公司持有北斗天地股份有限公司95.34%股权[12] - 公司持有山东能源数字科技有限公司50.10%股权[12] - 公司持有天津德通电气有限公司57.41%股权[12] - 公司自2024年6月1日起不再持有国拓科技股权[12] - 公司完成转让国拓科技90%股权，交易金额1.43亿元，自2024年6月起不再纳入合并报表[74] - 公司转让国拓科技股权增加投资收益935.91万元[104] - 德通电气营业利润8554.98万元，净利润7351.67万元[104] - 北斗天地营业收入52320.18万元，净利润4596.13万元[105] - 山能数科营业收入19210.33万元，净利润1952.84万元[105] - 德通电气营业收入31269.67万元，净利润6945.61万元[105] - 国拓科技营业收入626.24万元，净亏损867.55万元[105] - 公司拥有技术人员960余名，占公司总人数的79%，包括解决方案专家、工业智能技术专家和能源行业业务专家[50] - 公司构建7×24小时快速响应机制，及时响应客户需求并优化产品和服务[49] - 公司采用"以销定产"模式，确保解决方案与客户需求高度适配[48] - 公司报告期末在职员工总数为1,213人，其中技术人员占比79.14%（960人）[160] - 核心技术人员数量占比9.98%，其薪酬占职工薪酬总额的17.06%[162] - 公司研究生及以上学历员工154人，占总员工数的12.70%[160] - 公司全年开展培训项目50余场，覆盖员工2,000余人次[163] - 销售人员85人，占总员工数的7.01%[160] - 公司实施限制性股票激励计划，授予不超过1,480万股，首次授予价格为3.91元/股[168] - 首次授予限制性股票数量调整为1,214万股，授予价格为3.91元/股[170] - 预留授予限制性股票数量为209万股，授予价格为4.26元/股[170] - 回购注销因工作调动或个人原因辞职的激励对象已获授但未解除限售的限制性股票合计17万股[171] - 回购注销原董事、财务总监付明先生已获授但未解除限售的限制性股票合计28万股[171] - 报告期内股权激励计划产生摊销费用1,818.09万元，影响归属于上市公司股东的净利润为1,498.97万元[174] - 核心技术人员股权激励费用为1,136.40万元，占总股权激励费用的62.51%[174] - 董事、总经理刘波获授限制性股票350,000股，授予价格为3.91元/股[172] - 公司内部控制评价范围覆盖合并财务报表资产总额和营业收入的100%[179] - 报告期内公司财务报告和非财务报告均无重大缺陷（重大缺陷数量0个）和重要缺陷（重要缺陷数量0个）[181] - 内部控制审计报告为标准无保留意见，与董事会自我评价报告意见一致[182] - 公司不属于环保部门公布的重点排污单位且报告期内无环保处罚[184] - 公司通过改善员工福利设施和培训机制提升职工权益保护[185] - 公司建立7×24小时快速响应机制提升客户服务质量[186] - 公司开展公益联谊交友活动7场次解决青年职工婚恋难题[186]