公司基本信息 - 公司联交所股份代號为9986，上市日期为2020年7月15日[7] - 公司为投资控股公司，2024财年主要从事提供课外个人素质课程及海外教育咨询服务和向实体提供多元化咨询服务[68] - 公司2024财年业绩载于本年度报告之综合损益及其他全面收益表[70] - 公司2024财年业务回顾、未来发展前景及表现分析载于本年度报告之管理层讨论与分析[71] - 公司财务风险管理政策及惯例载于本年度报告之综合财务报表附注37[71] - 公司主要附属公司的主要业务载于本年度报告之综合财务报表附注41[69] - 2020年7月15日公司上市，发行2亿股新股份，包括香港公开发售2000万股及配售1.8亿股，每股1.25港元，所得款项总额2.5亿港元（约2.257亿元人民币），所得款项净额约2.04亿港元[76][77] - 原计划约60.0%所得款项用于扩展中小学课后学术教育服务及自营教学中心网络，约30.0%用于扩大中国内地服务地理据点及营运规模，约10.0%用作一般营运资金[78] - 2022年8月29日董事会更改未动用所得款项净额用途，重新分配1.251亿港元用于扩展中国境外教育业务等[77] - 截至2024年12月31日，所得款项净额总计2.04亿港元，已动用1.985亿港元，未动用550万港元，预计2025年末前使用完[79] - 2024财年公司无涉及动用2024年9月12日股东大会授出一般授权的股本集资活动或出售库存股换取现金[75] - 2024财年公司或其附属公司无买卖或赎回公司任何上市证券（包括库存股）[82] - 董事会不建议就2024财年派付末期股息（2023财年：无）[83] - 2024年及2023年12月31日，公司已发行股本为800万港元，分为8亿股每股面值0.01港元的股份[90] - 2024年12月31日公司可供分派予股东的储备约为人民币8760万元，2023年12月31日约为人民币1.57亿元[93] - 2024年12月31日集团固定利率无担保银行贷款为人民币230万元，2023年12月31日无[94] - 截至2024年12月31日，公司已发行股份总数为8亿股[143] - 公司独立非执行董事占董事会超三分之一席位[170] - 公司2024财年年度报告将在联交所及公司网站刊登并按需寄发股东[187] - 董事会最少每年检讨公司企业管治常规，2024财年已履行企业管治职责[190] - 2024财年及截至报告日期，公司基本遵守上市规则附录C1第二部分企业管治守则[190] - 2024财年全体董事确认遵守董事证券交易标准守则[191] - 董事会负责制定集团政策和策略方向，授权部分职能给委员会，保留重大事宜决定权[193] - 公司为董事安排合适责任保险，保障按年检讨[195] - 2024年12月31日及报告日期，董事会由6名董事组成，含3名执行董事和3名独立非执行董事[196] - 2024财年至少有3名独立非执行董事，占董事会成员超三分之一，谢香兵具会计及金融专业资格[198] - 所有董事与公司订立初步为期三年服务协议或委任函，最少每三年轮席告退一次[198] - 最新董事名单可在公司网站和联交所网站查阅，公司将不时检讨董事会组成[199] - 新获委任董事获特设正式全面入职介绍，公司鼓励董事参与持续专业发展[200] - 2024财年各董事均参与适当持续专业发展，包括阅读资料、出席研讨会和培训[200] 2024财年业务情况 - 2024财年公司在中国提供针对儿童及青少年的课外个人素质课程，涵盖舞蹈及体育[8] - 2024财年公司通过内地咨询服务中心为申请海外深造学生提供咨询服务，推动学生海外留学等[8] - 2024财年公司为各类实体提供品牌管理等方面的咨询服务[8] 股份停牌与复牌 - 因延迟刊发2022财年经审核年度业绩，股份自2023年3月30日上午9时起暂停在联交所买卖[12] - 2023年5月5日公司接获联交所复牌指引，要求就审计事项调查等[12] - 2023年4月19日公司成立特别调查委员会对审计事项进行独立调查[13] - 2024年5月29日中审众环发布协定程序调查报，公司认为足以解决审计事项[13] - 2024年7 - 8月公司陆续刊发达成复牌指引所需的各期业绩及报告[14] - 2024年8月30日公司达成联交所复牌指引，股份自9月2日上午9时起恢复买卖[14] 财务数据关键指标变化 - 2024财年公司总收益约1.185亿人民币，较2023财年约5490万人民币增加约115.8%[20] - 2024财年销售及提供服务成本约8460万人民币，较2023财年约4580万人民币增加约84.7%[21] - 2024财年毛利约3390万人民币，较2023财年约900万人民币增加约276.7%，毛利率为约28.6%，2023财年为约16.4%[22] - 2024财年其他收入约1260万人民币，较2023财年约150万人民币增加约1110万人民币[23] - 2024财年销售及营销开支约520万人民币，较2023财年约390万人民币增加约33.3%[25] - 2024财年公司所得税支出约0.4百万元，2023财年为所得税贷项约1.1百万元[28] - 2024财年公司亏损约33.6百万元，较2023财年减少约38.3% [29] - 2024财年每股基本及摊薄亏损为约3.23分，2023财年为约6.49分[30] - 2024年12月31日公司流动负债净额约40.9百万元，2023年12月31日为流动资产净额约17.3百万元[31] - 2024年12月31日公司银行结余及现金约52.0百万元，较2023年减少约52.3% [32] - 2024年12月31日公司银行借款约2.3百万元，2023年12月31日无[34] - 2024年12月31日公司资本负债比率约38.5%，2023年12月31日约18.6% [36] - 2024年12月31日公司流动比率约0.6倍，2023年12月31日约1.2倍[37] - 2024财年公司资本开支约19.1百万元，2023财年约18.8百万元[38] - 2024年12月31日公司有429名雇员，2023年12月31日为360名；2024财年员工相关总成本约68.2百万元，2023财年约46.1百万元[46] - 2024财年集团最大客户及五大客户分别占集团总收益约9.9%及约24.3%[86] - 2024财年集团最大供应商及五大供应商分别占集团总直接成本约7.4%及约22.5%[87] 各条业务线数据关键指标变化 - 2024财年课外课程业务收益约3950万人民币，较2023财年约2900万人民币增加约36.2%[20] - 2024财年品牌营运及管理业务收益约2730万人民币，2023财年无此项收益[20] - 2024财年海外教育业务收益约4490万人民币，较2023财年约1610万人民币增加约178.9%[20] - 2024财年培训及咨询业务收益约570万人民币，较2023财年约680万人民币减少约16.2%[20] - 2024财年其他业务收益约110万人民币，较2023财年约290万人民币减少约62.1%[20] - 2024财年，大山培训及京广大山收益为39,881千元，占集团总收益约33.7%（2023财年约59.5%）[172] - 2024年12月31日，大山培训及京广大山资产总额为83,500千元，占集团资产总额约42.9%（2023年12月31日约62.5%）[172] 股东及股权相关 - 单先生拥有本公司相联法团大山培训约0.39%股权[53] - 截至2024年12月31日，张红军通过受控法团权益持有公司2.721亿股股份，占已发行股本34.01%[143] - 截至2024年12月31日，张红军在大山培训分别通过代理人股东和受控法团权益持有1356.25万股和1375万股股份，占比分别为42.04%和42.62%；单景超通过代理人股东持有12.5万股，占比0.39%[145] - 截至2024年12月31日，瑞天国际、Infinite Apex、Xi Wang分别持有公司2.721亿股、2.144608亿股、2.144608亿股股份，占已发行股本比例分别为34.01%、26.81%、26.81%[147] 人事变动 - 贾先生自2024年9月27日起辞任本公司所有职务[57] - 游先生于2024年9月27日加入本集团[61] - 张健先生自2024年9月27日起辞任本公司所有职务[64] - 陈先生于2023年4月21日起获委任为公司秘书，在审计及会计行业拥有约20年经验，曾在两间联交所上市公司工作超10年[65] - 2024年9月27日李靖获委任为执行董事、行政总裁及投资管理委员会成员[96] - 2024年9月27日游环宇获委任为独立非执行董事及审核委员会成员[96] - 2024年9月27日贾水林辞任非执行董事[96] - 2024年9月27日张红军辞任行政总裁[96] - 2024年9月27日张健辞任独立非执行董事等多个职务[96] - 谢香兵博士及王彦晓女士将在应届股东周年大会上退任并合资格膺选连任[98] - 李靖先生及游环宇先生任期将在应届股东周年大会上届满，符合资格并愿意膺选连任[97] 购股计划相关 - 2024财年根据公司所有计划授出的购股权及奖励可能发行的股份数目（购股权计划项下为8000万股股份及股份奖励计划项下为4706.4万股股份）除以相关类别已发行股份加权平均数目8亿股股份约为15.9%[116] - 购股计划下可能发行的股份总数不得超8000万股，占上市日已发行股份总数10%，占年报日已发行股份总数（不含库存股）约10%[118] - 若授予某参与者购股将使12个月内发行股份超已发行股份总数（不含库存股）1%，则不授予，除非获股东批准等[120] - 授出购股要约接纳期不迟于要约日起21个工作日，行使期不迟于要约函件日起10年[120] - 接纳购股要约时须支付1港元，不予退还[121] - 购股股份认购价最低为要约日收市价、前五个营业日平均收市价、要约日股份面值三者较高者[123] - 购股计划自采纳日起10年内有效，2024年12月31日剩余有效期约5年6个月[124] - 2024年1月1日和12月31日，购股计划可供授出购股数分别为8000万份和零，已授出8000万份，未行使数分别为零和8000万份[125] - 2024年11月14日授出6000万份购股，行使价3.88港元，公平值0.76港元[126] - 2024年12月30日授出2000万份购股，行使价2.41港元，公平值0.53港元[126] 股份奖励计划相关 - 股份奖励计划目的包括认可贡献、激励人才、使持股视角与股东同步等[127] - 根据股份奖励计划可授出的股份最高数目为8000万股，占2020年12月14日已发行股本总额的10%[129] - 年报日期，股份奖励计划项下可供发行的股份总数为4706.4万股，占已发行股份（不包括库存股）总数约5.9%[129] - 股份奖励计划自采纳日期起计十年内有效，2024年12月31日剩余有效期约六年[136] - 2024年1月1日和12月31日，根据股份奖励计划可供授出的奖励股份数目分别为6898.4万股及7500万股[137] - 2024财年，根据股份奖励计划向合资格人士授出合共500万股奖励股份，2023财年无[137] - 2024财年，合共1101.6万股奖励股份已失效，2023财年为104.4万股[137] - 2021年1月14日授出的奖励股份，40%将在2021年度业绩公告刊发后七日届满后的第一个交易日归属，30%在2022财年年度业绩公告刊发后归属，30%在2023财年年度业绩公告刊发后归属[138] - 2021年1月14日授出的奖励股份，紧接授出日期之前的每股收市价为0.97港元[138] - 2024年12月30日向雇员授出500万股奖励股份[138] - 2024财年奖励股份变动后，尚未归属的奖励股份为500万股[138] - 2024财年，1101.6万股奖励股份因2022财年及2023财年集团表现目标未达成而失效[139] - 奖励股份授出价格为每份