收入和利润（同比环比） - 公司2021 - 2025年收益分别为60,625千港元、125,766千港元、61,225千港元、45,718千港元、51,073千港元[8] - 公司2021 - 2025年毛利分别为18,396千港元、29,543千港元、18,609千港元、13,118千港元、16,019千港元[8] - 公司2021 - 2025年经营（亏损）/溢利分别为(7,281)千港元、3,394千港元、(6,462)千港元、(7,774)千港元、(2,327)千港元[8] - 公司2021 - 2025年除税前（亏损）/溢利分别为(7,330)千港元、3,364千港元、(6,488)千港元、(7,815)千港元、(2,343)千港元[8] - 公司2021 - 2025年本公司拥有人应占年内（亏损）/溢利分别为(7,338)千港元、3,355千港元、(6,593)千港元、(7,759)千港元、(2,347)千港元[8] - 公司整体收益由2024财年约45.7百万港元增至2025财年约51.1百万港元，增长约11.8%[11] - 公司拥有人应占亏损由2024财年约7.8百万港元减少至2025财年约2.3百万港元[11] - 本年度集团总收益约5110万港元，较2024财年约4570万港元增加约11.8%[19][21] - 毛利从2024财年约1310万港元增加约22.1%至本年度约1600万港元，毛利率从约28.7%增至约31.4%[23] 成本和费用（同比环比） - 销售成本从2024财年约3260万港元增加约7.7%至本年度约3510万港元[22] - 其他收入及其他收益及亏损从2024财年约70万港元增加约60万港元至本年度约130万港元[24] - 销售及分销开支从2024财年约980万港元减少约18.4%至本年度约800万港元[25] - 本年度雇员福利开支总额约880万港元，2024年3月31日约为910万港元[35] 各条业务线表现 - 本年度家居用品出口业务收益约4630万港元，较2024财年约4090万港元增加，占总收益约90.6%，毛利率从约29.6%增至约30.8%[19] - 本年度电子商务业务销售约280万港元，较2024财年约310万港元减少约9.7%，自家品牌产品收益约200万港元，较2024财年约180万港元增加约11.1%，分别贡献总收益约5.5%及3.9%[20] 管理层讨论和指引 - 集团运营存在来自家居用品行业对手竞争、消费者偏好及行为变化、贸易政策及法律潜在变化等风险[134] - 集团截至2025年3月31日止年度的业务回顾及进一步披露载于“主席报告”及“管理层讨论及分析”各节[135] 其他财务数据 - 公司2021 - 2025年资产总值分别为40,875千港元、43,954千港元、36,250千港元、26,744千港元、23,683千港元[9] - 公司2021 - 2025年负债总额分别为8,639千港元、8,410千港元、7,161千港元、5,243千港元、4,486千港元[9] - 公司2021 - 2025年权益总额分别为32,236千港元、35,544千港元、29,089千港元、21,501千港元、19,197千港元[9] - 2025年3月31日集团银行及现金结余约1110万港元（2024年3月31日约1370万港元），债务包括银行透支约20万港元（2024年3月31日无）及租赁负债约30万港元（2024年3月31日约40万港元），资本负债比率从约1.9%升至约2.5%[30] - 2025年3月31日集团资产总值约2370万港元（2024年3月31日约2670万港元），资产净值约1920万港元（2024年3月31日约2150万港元），流动比率及速动比率分别维持于约5.5倍及约5.3倍（2024年3月31日约5.0倍及约4.8倍）[31] - 截至2025年3月31日，已抵押银行存款约120万港元，2024年3月31日为零[32] - 截至2025年3月31日，集团全职雇员31名，2024年3月31日为33名；执行董事2名，2024年3月31日为3名[35] - 截至2025年3月31日，集团有关中国若干物业未偿还的短期租赁承担约为140万港元，2024年3月31日约为190万港元[40] - 2025年1月3日，集团透过全资附属公司订立香港办公室物业新租赁，不可撤回期间未来未贴现现金流量总额约为110万港元[40] 公司治理相关 - 公司采纳GEM证券上市规则附录C1所载企业管治守则，除偏离守则条文第C.2.1条外，本年度遵守所有适用条文[59] - 本年度公司就董事证券交易采纳行为守则，各董事确认全面遵守标准守则[60] - 截至报告日期，董事会有佘良材等3名执行董事（佘良霓于2024年8月28日辞任）和何剑菁等3名独立非执行董事[65] - 每届股东周年大会有三分之一董事轮值退任，每名董事至少每三年轮值退任一次，退任董事可重选连任[65] - 本年度董事会有3名独立非执行董事，占董事会成员人数至少三分之一，符合GEM上市规则规定[67] - 公司与各独立非执行董事订立委任函，固定任期3年，自2024年10月16日起计[67] - 董事会致力确保委任至少3名独立非执行董事，且至少三分之一成员为独立非执行董事[69] - 提名委员会每年参考GEM上市规则评估全体独立非执行董事独立性[70] - 全体董事就董事或其紧密联系人有重大权益的合约或安排的董事会决议案，不得投票或计入法定人数[71] - 本年度董事会举行四次会议，大约每季举行一次，会议提前14日通知，议程等资料提前三日送交董事[75] - 本年度各董事出席2024年股东周年大会及各类会议情况：佘良材先生出席股东周年大会1/1、董事会会议4/4、薪酬委员会会议2/2等；陈丽燕女士出席股东周年大会1/1、董事会会议4/4等；佘良霓先生出席股东周年大会1/1、董事会会议2/2；何剑菁先生出席股东周年大会1/1、董事会会议4/4、审核委员会会议2/2等；陈铮森先生出席股东周年大会1/1、董事会会议4/4、审核委员会会议2/2等；樊佩珊女士出席股东周年大会1/1、董事会会议4/4、审核委员会会议2/2等[76] - 本年度董事会主席与全体独立非执行董事举行一次无其他执行董事出席的会议[76] - 董事会于2019年2月1日采纳董事会多元化政策，2022年8月31日最新更新[78] - 董事会有意将女性董事会成员保持适当水平，即日起董事会成员不得少于一名女性[79] - 提名委员会负责至少每年检讨董事会架构、规模、多元化背景等及达成多元化目标的进展[80] - 公司认为董事会多元化政策及其实施情况充分有效[81] - 本年度及报告日期，董事不知悉存在构成竞争的业务或权益及利益冲突[77] - 新委任董事获提供就任须知，全体董事参加持续专业培训[73][74] - 公司提名委员会负责向董事会就挑选及委任董事提出推荐建议并审阅董事继任计划[80] - 董事会下设审核、薪酬、提名、风险管理四个委员会[87] - 审核委员会由何剑菁、陈錚森、樊佩珊组成，本年度举行两次会议[90] - 薪酬委员会由陈錚森、佘良材、何剑菁组成，本年度举行两次会议[92] - 审核委员会认为集团本年度综合财务报表符合适用会计准则及GEM上市规则并充分披露[90] - 薪酬委员会主要工作是评估董事表现、检讨董事及高级管理层薪酬待遇及薪金[92] - 提名委员会本年度举行两次会议，主要工作包括审阅董事会多元化等内容，且无新董事获委任[93][94] - 董事会于2019年2月1日采纳提名政策，2022年8月31日最新更新[95] - 风险管理委员会本年度举行一次会议，以检讨风险管理及内部监控系统的有效及充分程度[100] - 2024年8月28日，佘良霓先生不再担任风险管理委员会成员，佘良材先生获委任[100] - 各执行董事自2023年10月16日起订立为期三年的服务协议，各独立非执行董事自2024年10月16日起订立为期三年的委任函，均可重选连任[103] - 全体董事须依据组织章程细则轮席退任及符合资格重选连任，每届股东周年大会上当时三分之一的董事将轮流退任，每名董事最少每三年退任一次[104] - 提名委员会由陈錚森先生、佘良材先生及何剑菁先生组成，陈錚森先生为主席[93] - 风险管理委员会由陈丽燕女士、佘良材先生及樊佩珊女士组成，陈丽燕女士为主席[100] - 公司已制定董事提名程序，包括委任新任及替任董事、重选董事及股东提名等[98] - 董事会将每年审阅公司的企业管治政策及企业管治报告[102] 股东相关 - 持有公司附有可于股东大会上表決权利的缴足股本不少于百分之十的股东，有权书面要求董事会或公司秘书召开股东大会[119] - 若要求书核实合适，公司秘书将要求董事会于提出要求书后两个月内召开股东大会及/或纳入股东建议或决议案[120] - 若董事会未能在要求书递交后21日内召开大会，要求人可自行召开，公司须偿付股东合理费用[120] - 董事有權委任人士出任董事，填补临时空缺的董事任职至获委任后首届股东大会，增加名额的董事任职至下届股东周年大会[105] 内部监控相关 - 公司已采取内部监控政策及程序，委任独立顾问检讨内部监控系统，董事会认为系统有效且足够[111] - 公司制定内幕消息政策，可获取内幕消息的人员须保密，违规可能受纪律处分[113] - 公司目前认为无需设立内部审计职能，董事会直接负责内部监控及检讨成效[112] 上市及股息相关 - 公司于2017年10月16日将每股面值0.01港元的股份在联交所GEM上市，按每股0.22港元发行2.5亿股，上市所得款项净额约3130万港元，2024年3月31日结转余额约220万港元，2025年3月31日已悉数动用[138] - 本年度董事会不建议派付末期股息（2024年：无）[137] - 董事会于2019年2月1日采纳股息政策，2022年8月31日更新，公司无预先厘定的股息分派比率[84][85] - 董事会考虑派付股息时会平衡资金发展业务和回报股东，宣派股息受多项法规限制[85] - 董事会决定宣派股息前会考虑公司经营业绩、营运资本需求等因素，并持续检讨股息政策[85] 股东周年大会相关 - 公司将在2025年8月8日举行股东周年大会，8月4日至8日暂停股东名册登记，过户文件需在8月1日下午4时30分前送交办理登记[142] - 2025年股东周年大会上，陈丽燕女士及佘良材先生将退任执行董事并愿重选连任[149] 股份及储备相关 - 截至2025年3月31日止年度已发行股份详情载于综合财务报表附注25[141] - 公司及集团本年度储备变动详情分别载于综合财务报表附注26及第76页的综合权益变动表[143] - 公司于2025年3月31日可供分派储备详情载于综合财务报表附注26及27[144] 股东持股相关 - 截至2025年3月31日，佘先生通过受控制法团Hearthfire Limited持有公司611,250,000股普通股，持股比例61.125%[156] - 截至2025年3月31日，陈女士通过受控制法团Present Moment Limited持有公司86,250,000股普通股，持股比例8.625%[156] - 截至2025年3月31日，佘先生为Hearthfire Limited实益拥有人，持有1股每股面值1.00美元的股份，持股比例100%[157] - 截至2025年3月31日，Hearthfire Limited作为实益拥有人持有公司611,250,000股普通股，持股比例61.125%[158] - 截至2025年3月31日，Present Moment Limited作为实益拥有人持有公司86,250,000股普通股，持股比例8.625%[158] 购股计划相关 - 公司于2017年9月22日采纳购股计划，截至2025年3月31日，无尚未行使的购股权[39] - 公司采纳购股计划激励董事及合资格雇员，该计划于2017年9月22日获全体股东书面决议通过[160][161] - 公司授出购股时，承授人需支付1.00港元作为代价，该款项不予退还[163] - 承授人行使购股时，需随书面通知附上行使价总额股款，公司在收到通知、股款及相关证书后21日内配发给承授人股份并发出股票[165] - 任何购股须待股东在股东大会批准增加公司法定股本后方可行使[166] - 可授出股份数目上限为紧随股份发售完成后已发行股份总数的10%，即1亿股[167] - 于2024年4月1日、2025年3月31日及报告日期，因行使购股权可能发行股份总数为1亿股，占已发行股份数目10%[167] - 于任何12个月期间，向各合资格参与人士因行使购股可能发行股份总数不得超授出日期已发行股份的1%[168] - 向独立非执行董事等授出购股，可能发行股份总数不得超授出日期已发行股份的0.1%[168] - 购股计划于采纳日期后10年有效，将于2027年9