收入和利润（同比环比） - 第二季度营收为11亿美元，同比增长4.2%，主要得益于2024年5月收购Motion Recruitment Partners, LLC (MRP)，但有机营收下降3.3%[4][7] - 第二季度运营收益为2220万美元，调整后收益为2460万美元，同比下降12.1%[5][7] - 第二季度调整后EBITDA为3700万美元，同比下降8.7%，调整后EBITDA利润率下降40个基点至3.4%[5][7] - 第二季度每股收益为0.52美元，调整后每股收益为0.54美元，同比下降23.9%[5][7] - 上半年营收为23亿美元，同比增长7.8%，有机营收下降1.6%，教育板块增长6.1%[6] - 上半年调整后EBITDA为7190万美元，同比下降2.6%，调整后EBITDA利润率下降30个基点至3.2%[8] - 2025年第二季度调整后运营收益为2460万美元，同比下降12.5%（从2024年同期的2810万美元）[37] - 2025年上半年调整后运营收益为4670万美元，同比下降8.8%（从2024年同期的5120万美元）[37] - 2025年第二季度调整后净收益为1980万美元，同比下降24.1%（从2024年同期的2610万美元）[39] - 2025年上半年调整后净收益为3410万美元，同比下降26.5%（从2024年同期的4640万美元）[39] - 2025年第二季度调整后每股收益为0.54美元，同比下降23.9%（从2024年同期的0.71美元）[39] - 2025年上半年调整后每股收益为0.93美元，同比下降26.2%（从2024年同期的1.26美元）[39] - 2025年第二季度调整后EBITDA为3700万美元，调整后EBITDA利润率为3.4%，而2024年同期为4050万美元和3.8%[40] - 2025年6月累计调整后EBITDA为7190万美元，利润率为3.2%，2024年同期为7380万美元和3.5%[40] 成本和费用（同比环比） - 毛利率从20.2%提升至20.5%，上升0.3个百分点[18] - 企业人才管理部门第二季度收入同比下降3.9%至5.202亿美元，毛利率下降0.1个百分点至20.0%[23] - 科学、工程与技术部门第二季度收入同比增长19.4%至3.173亿美元，毛利率提升0.5个百分点至26.0%[23] - 教育部门第二季度收入同比增长5.6%至2.653亿美元，毛利率保持稳定在14.7%[23] - 2025年第二季度整合与重组成本为600万美元，2025年6月累计为1670万美元[40][47] - 2024年第二季度交易成本为940万美元，2025年同期为10万美元[40][47] 各条业务线表现 - 教育板块营收同比增长5.6%，但美国联邦政府承包商需求下降导致营收减少1.4%[4] - 永久性职位安置收入同比增长38.7%，达到1480万美元[18] - 企业人才管理部门第二季度收入同比下降3.9%至5.202亿美元，毛利率下降0.1个百分点至20.0%[23] - 科学、工程与技术部门第二季度收入同比增长19.4%至3.173亿美元，毛利率提升0.5个百分点至26.0%[23] - 教育部门第二季度收入同比增长5.6%至2.653亿美元，毛利率保持稳定在14.7%[23] - 企业人才管理部门上半年调整后业务单元利润同比下降11.4%至2170万美元[26] - 科学、工程与技术部门上半年收入同比增长28.6%至6.397亿美元，毛利率提升0.5个百分点至25.7%[26] - 2025年第二季度科学、工程与技术部门调整后EBITDA为2020万美元，利润率为6.4%，2024年同期为1920万美元和7.2%[41] - 2025年6月累计科学、工程与技术部门调整后EBITDA为3470万美元，利润率为5.4%，2024年同期为3340万美元和6.7%[42] - 2025年第二季度企业人才管理部门调整后EBITDA为1220万美元，利润率为2.3%，2024年同期为1580万美元和2.9%[41] 管理层讨论和指引 - 公司预计第三季度营收同比下降5%至7%，但调整后EBITDA利润率将扩大80至90个基点[7] 现金流和债务 - 公司现金及等价物从2024年底的3900万美元下降至2025年6月的1800万美元[28] - 公司长期债务从2024年底的2.394亿美元大幅减少至2025年6月的7430万美元[28] - 公司上半年自由现金流为1.148亿美元，较去年同期的1580万美元显著改善[28] - 上半年经营活动产生的净现金流为1.193亿美元，较去年同期的3220万美元大幅增长[30] - 2025年6月累计自由现金流为1.148亿美元，2024年同期为2550万美元[42] 其他重要内容 - 公司通过出售EMEA人力资源业务获得净收益2180万美元[30] - 2025年第二季度EMEA业务出售收益为400万美元，2024年同期为损失1000万美元[40][48] - 2024年第二季度资产减值费用为550万美元，涉及总部租赁资产[40][52]