财务数据关键指标变化：收入与利润 - 扣除第三方成本后的总收入为2.170亿港元，同比下降3.7%[21][24] - 总收入下降7.6%至2.413亿港元（2024年：2.611亿港元）[59] - 经营溢利为3600万港元，同比增长21.8%，经营利润率提升至14.9%[21][25] - 经营溢利增长21.8%至3600万港元，经营利润率提升至14.9%（2024年：11.3%）[65] - 股东应占年度溢利为1840万港元，同比下降36.5%，每股基本盈利为7.59港仙[21][31] - 归母净利润下降36.5%至1840万港元，净利润率收窄至7.6%（2024年：11.1%）[72] - 股东应占溢利减少1,060万港元，同比下降36.5%至1,840万港元，净溢利率收窄至7.6%[77] - 全年股息总额为每股10.0港仙，同比下降9.1%[21][32] 财务数据关键指标变化：成本与费用 - 第三方采购成本减少1150万港元或32.3%至2430万港元[60] - 员工成本下降3.3%至1.530亿港元[61] - 其他无形资产摊销下降17.0%至1290万港元[63] - 毛利率提升至58.1%[24] - 与研发开支相关的额外税项拨备为1100万港元，同比增加170.4%[21][30] - 所得税费用因额外税务拨备增加至1700万港元（2024年：1040万港元）[71] - 为研发相关税务申索确认额外拨备1,100万港元，导致所得税开支增至1,700万港元[76] 财务数据关键指标变化：资产、负债与现金流 - 维持零负债，现金结余超过3.45亿港元[22] - 经营现金流入为3640万港元[22] - 非流动资产下降12.2%至2.090亿港元[73] - 流动资产增长2.9%至4.471亿港元[74] - 非流动资产减少2,900万港元，同比下降12.2%至2.090亿港元[78] - 流动负债及非流动负债总额减少880万港元，同比下降5.2%至1.616亿港元[80, 86] - 现金及现金等价物大幅增加至3.452亿港元[91] - 流动比率为3.0，资产负债比率为24.6%[93, 99] - 已抵押资产中投资物业公平值为4,400万港元，银行结余为10万港元[85, 90] - 应用服务业务分部资产为1.876亿港元，保持稳定[81, 87] - 母公司拥有人应占权益总额微降至4.935亿港元[83, 88] 各条业务线表现 - 应用软件分部利润为3090万港元[33] - 企业软件分部整体业务保持稳定，但企业信息管理软件(EIMS)和企业采购管理软件(EPMS)业务收入贡献下降[38][40] - 企业零售管理软件(ERMS)业务实现稳健复苏，主要受企业客户增加优化和升级订单推动[38][40] - CISC业务表现改善，主要由其具备AI分析能力的网络情报解决方案驱动[38][40] - 解决方案及集成服务分部收入为1.033亿港元，同比下降11.1%；利润增至3,540万港元（2024年：3,140万港元）[42][46] - 电子服务(GETS)业务在2025年显著反弹，收入和利润贡献均实现双位数增长[48][53] - 投资物业公允价值减少1，300万港元（2024年：500万港元），导致投资分部亏损1，080万港元（上年亏损：350万港元）[50] - 投资物业公允价值亏损1300万港元（2024年：亏损500万港元）[54][70] 各地区表现 - 全球供应链调整及地缘政治不确定性持续，但中国内地经济正逐渐复苏[48][51] 管理层讨论和指引：业务运营与战略 - 集团管理客户服务及计费系统，为超过200万香港家庭提供供水支持[6] - 集团运营政府电子贸易服务(GETS)平台，支持超过10,000家公司进行无缝贸易文件处理[6] - 集团屡获殊荣的电子招标平台每年管理价值数十亿美元的采购项目[6] - 集团旗舰人力资源管理系统每月为数百万员工处理薪酬事宜[6] - 市场对《保护关键基础设施（电脑系统）条例》的关注增加，带动对网络安全评估等服务需求激增[43][46] - 集团持续投资于产品研发，尤其是人工智能驱动的功能，以提升竞争力[41][45] - 集团与上海外服成立合资公司，后者为超过50，000家公司提供服务[39] 管理层讨论和指引：公司治理与董事会 - 集团致力于在诚信、透明和问责的原则下维持高标准的公司治理[144] - 董事会由4名执行董事和3名独立非执行董事组成，共7人[146][149] - 独立非执行董事占董事会成员比例超过三分之一[146][149] - 公司认为其企业管治实践与《企业管治守则》的规定相类似[145][148] - 公司已收到所有独立非执行董事根据上市规则第3.13条作出的独立性年度确认函[146][149] - 其中一位独立非执行董事是符合上市规则要求的专业会计师[146][149] - 所有董事（包括独立非执行董事）须每三年轮值退任一次[150][155] - 公司未设立专门负责企业管治职能的委员会，该职能由董事会集体履行[182] - 公司于2025年11月24日为董事及高级管理层安排了一场为期2小时的专项培训[199] 管理层讨论和指引：董事会多元化与构成 - 董事会成员在性别、年龄、服务年限、教育背景、专业经验、技能和知识方面具有高度多样性[169] - 公司已采纳董事会多元化政策，并认识到董事会成员多元化的益处[166] - 董事会多元化评估维度包括性别、年龄、文化及教育背景、专业经验、技能、知识和服务年限[165][167] - 提名委员会每年审查董事会组成，以确保其具备必要的核心能力[166] - 截至2025年12月31日，董事会由7名董事组成[171] - 董事会成员性别分布：6名男性，1名女性[175] - 董事会成员年龄分布：50至59岁2人，60至69岁4人，70至79岁1人[175] - 董事会成员服务年期分布：少于5年2人，5至10年1人，10年或以上4人[175] - 董事会成员教育及专业背景：具备会计/财务专业知识4人，具备行业知识及经验3人，具备信息技术背景1人，具备其他上市公司高管/董事经验3人[175] - 截至2025年12月31日，董事会由7名董事组成，其中男性6名，女性1名[186] - 公司未为董事、高级管理层及其他员工的多元化设定可计量的目标、数字目标及时间表[186] 管理层讨论和指引：关键管理人员经验 - 集团首席财务官吴国强先生拥有超过20年的会计、审计、财务及企业咨询经验[128][132] - 独立非执行董事丁良辉先生拥有超过40年的审计、会计及管理经验[135][140] - 集团行政总裁钟建业先生拥有超过25年的ICT行业经验[136][141] - 集团企业软件业务总经理吴嘉恩女士拥有超过20年的国际软件及解决方案业务经验[137][141] - 集团副总裁潘志成先生拥有超过20年的IT行业经验，于2003年加入集团[138][142] - 集团产品研究及开发总监钟实博士拥有超过20年的IT经验，包括超过10年的软件开发生命周期管理经验[139][142] - 独立非执行董事潘少海先生于IT行业拥有超过30年经验[131][134] - 执行董事梁景新先生于资讯科技业的财务、管理及策划方面具备逾30年经验[126] 其他重要事项：投资与资本管理 - 投资物业估值亏损1300万港元，同比增加160%[21][26] - 投资物业产生公平值亏损1,300万港元，而财务资产录得公平值收益40万港元[75] - 截至2025年12月31日，公司无重大投资[102] - 截至2025年12月31日，公司无重大收购或出售附属公司的交易[103] - 截至2025年12月31日，公司无重大资本性资产投资计划[104][110] - 截至2025年12月31日，公司无重大或有负债[105][111] - 截至报告日期，公司无重大期后事项[106][112] 其他重要事项：股息与股东事务 - 董事会宣布派发截至2025年12月31日止年度第二次中期股息每股4.5港仙[107][113] - 2024年同期第二次中期股息为零，末期股息为每股5.5港仙[107][113] - 2025年第二次中期股息记录日期为2026年4月9日，派息日期约为2026年4月22日[108][114] - 2026年股东周年大会记录日期为2026年6月17日[109][114] 其他重要事项：委员会与内部管理 - 截至2025年12月31日，审计委员会由三名独立非执行董事组成[115][117] - 董事会主席为吴长胜先生工程师，行政总裁为钟建业先生[180] - 董事会中两名执行董事（吴长胜先生工程师与梁景新先生）为姻兄弟关系[178] - 截至2025年12月31日，高级管理层由4名成员组成，其中男性3名，女性1名[186] - 截至年末，公司整体员工性别比例为男性66%，女性34%[187] 其他重要事项：董事培训 - 董事吴长胜在报告期内完成了总计45.5小时的培训[194] - 董事陈婉珊在报告期内完成了总计57.5小时的培训[194] - 董事丁良辉在报告期内完成了总计54.5小时的培训[194] - 董事吴国强在报告期内完成了总计22.5小时的培训[194] - 董事张伟霖、梁景新、潘少海在报告期内均各自完成了10小时的培训[194]