财务表现 - 集团实现收益按年增长，毛利率上升[4] - 集团拓展「企業對企業」代工業務，收益上升，較二零二二年上半年上升逾16%[12] - 集團維持穩健財務狀況，擁有淨現金178,000,000港元，且無銀行借貸[4] - 董事會已議決宣派中期股息每股2港仙，與去年相同[4] - 集團於二零二三年首六個月取得令人滿意的成績[17] - 「企業對企業」類別銷售額增長超過16%[20] - 營業額增加4.1%至702,000,000港元[38] - 毛利率上升3.5個百分點至52.1%[39] - 經營開支佔營業額之百分比增加1.2個百分點至49.7%[40] - 除租賃負債利息開支前核心經營溢利減少3.5%至22,000,000港元[40] - 收益為701,832千港元，同比增加4.1%[85] - 毛利為365,867千港元，同比增加11.7%[85] - 核心經營溢利為21,632千港元，同比下降3.5%[85] - 公司股東應佔溢利為15,199千港元，同比下降9.0%[85] - 每股基本盈利為2.0港仙，同比下降9.1%[85] - 中期股息為每股2港仙，與去年同期持平[83] - 經營活動產生的現金淨額為55,372千港元，同比增加113.5%[89] - 投資活動所耗的現金淨額為12,660千港元，同比減少38.8%[89] - 融資活動所耗的現金淨額為120,839千港元，同比增加6.6%[89] - 現金及等同現金由年初的256,125千港元減少至期末的177,069千港元[89] - 集团收益为701,832,000港元，其中包括包餅销售收益629,093,000港元和眼镜销售收益72,739,000港元[98] - 集团核心经营溢利（包括租赁负债利息开支）为18,072,000港元[100] - 餅屋业务在香港及其他地区的核心经营溢利（包括租赁负债利息开支）为11,051,000港元[100] - 眼镜业务在香港的核心经营溢利（包括租赁负债利息开支）为11,128,000港元[100] - 集团折旧费用为103,433,000港元，其中不包括使用权资产折旧的折旧费用为23,815,000港元[100] - 集团总资产为1,236,194,000港元，其中包括企业银行存款55,855,000港元[105] - 集团总负债为603,034,000港元[105] - 来自香港的对外客户收益为598,999,000港元，占总收益的85.3%[105] - 集团在香港的非流动资产总额为818,869,000港元[106] - 集团在其他地区的非流动资产总额为98,093,000港元[106] - 销售成本、店舖開支、分銷成本及行政開支總額為684,548千港元[107] - 僱員福利開支為239,137千港元,其中包括政府保就業計劃的資助16,964,000港元[107] - 新型冠狀病毒(COVID-19)疫情相關的租金減讓為1,828,000港元[108] - 利息開支淨額為1,352千港元[109] - 所得稅開支為5,081千港元,包括香港利得稅3,019千港元和海外利得稅1,188千港元[110] - 公司股東應佔溢利為15,199千港元[112] - 擬派中期股息每股2港仙[113] - 固定資產期末賬面淨值為183,320千港元[114] - 使用權資產期末賬面淨值為254,376千港元[115] - 商譽及商標合計為357,465千港元[115] 業務發展 - 集團於香港及澳門實現溫和增長，擴張店舖網絡[10] - 「企業對企業」業務收益按年上升超過16%[12] - 集團繼續加強及發展「線上到線下」顧客關係管理計劃平台「聖安娜蛋糕在線」[12] - 集團的二零二三年至二零二五年三年計劃有一個紮實的開局[14] - 集團的產品開發、創新營銷及適時類別管理計劃有利鞏固在香港及大灣區專業零售業的領導地位[14] - 集團未來向好，中長期的業務發展計劃前景樂觀[13] - 香港及澳門聖安娜餅屋門店數目由119家增至128家[19] - 「聖安娜蛋糕在線」會員數目接近125萬[23] - 集團投資800萬港元提升生產及包裝自動化[24] - Zoff提供超過1,400款產品，定期推出多款嶄新時尚鏡框[1] - 與多位知名時裝設計師合作推出多個系列，包括戶外裝備領先品牌DOD系列、Marvel「Stark Industries」系列及人氣漫畫角色Chiikawa系列[1] - 成為全港首家提供MiYOSMART鏡片的便捷時尚眼鏡連鎖品牌[1] - Mon cher在香港開設7家門店，深受年輕一代客群歡迎[27] 企業管治 - 本公司已完全遵守香港聯合交易所有限公司證券上市規則附錄十四所載《企業管治守則》的守則條文[49] - 本集團致力於通過以人為本的文化發展可持續業務，培育我們業務部門及員工的成功[50] - 董事會負責制訂本集團整體策略，並就重要的營運、財務及投資事宜作出決策[51] - 為提高獨立性、問責性及負責制，主席及行政總裁之職位分別由不同人士出任[52] - 審核委員會負責檢討本集團之財務滙報、風險管理、內部監控及企業管治事宜[55] - 薪酬委員會負責就本公司全體董事及高級管理人員之薪酬政策及架構向董事會提出建議[58] - 提名委員會負責檢討董事會之架構、人數及組成，並就董事委任或重新委任事宜向董事會提出建議[59] - 本集團的風險管理及內部監控系統旨在管理而非消除未能達到業務目標之風險[64] - 董事會及審核委員會認為本集團的風險管理及內部監控系統繼續獲確立、足夠並有效地運作[66] - 本公司設立企業網站作為促進與投資者和公眾有效溝通的途徑[69] 股權結構 - 董事持有本公司355,792,000股股份，占公司总股本的45.78%[70] - HSBC Trustee (C.I.) Limited和King Lun Holdings Limited分别持有本公司311,792,000股股份，占公司总股本的40.12%[73,74] - Aggregate of Standard Life Aberdeen plc affiliated investment management entities持有本公司93,020,000股股份，占公司总股本的11.97%[73] - FIL Limited、Pandanus Associates Inc.和Pandanus Partners L.P.合计持有本公司59,420,000股股份，占公司总股本的7.64%[73,75] - 本公司2020年购股权计划下有10,338,000份未行使的购股权[79] - 期内可就所有购股权计划授出的购股权而发行的股份数目占本期内已发行普通股的加权平均数约为1.33%[80] - 根据2020年购股权计划,公司可授出的购股权数目为64,921,897份[81] 關聯交易 - 集团与关联人士的期末结余包括应收主要股东附属公司款项、应付主要股东附属公司及联营公司款项[122] - 应收主要股东附属公司/联营公司的服务收入及偿付款项按成本价及协议条款收取[123] - 应付主要股东附属公司/联营公司的偿付款项按成本价支付[124] - 租金按协议条款支付予主要股东附属公司/联营公司[124] - 集团在正常业务范围内进行的重大关联人士交易包括服务收入及偿付办公室与行政开支、偿付办公室与行政开支、租金等[123][124] - 主要管理人员的薪酬包括袍金、花红、薪金及其他津贴、员工购股权福利、退休成本等[122] 企業社會責任 - 集團遵循有關人權、勞工、反貪污工作、環境保護及可持續發展之聯合國全球契約[45] - 集團在比利時、日本、上海及香港舉辦員工培訓及發展課程[24] - 集團在澳門舉行抽獎活動以加強與當地顧客的互動[25] - 集團繼續與各大社交媒體平台及外賣送餐服務合作[26] - 集團在廣州門市全線接受數字人民幣支付[26] - 集團獲認可為二零二零年至二零二五年度僱員再培訓局人才企業嘉許計劃項下之「人才企業」[43]