财务表现 - 截至2022年12月31日止年度，集團錄得收益約151,976,000港元，較去年增加約1.1%[36] - 截至2022年12月31日止年度，本公司權益股東應佔年內虧損減少約13.3%至約12,317,000港元[44] - 本集團的毛利較去年同期增加約36.0%至約4,171,000港元[38] - 於二零二二年十二月三十一日，本公司權益擁有人應佔權益總額為約40,993,000港元[48] - 於二零二二年十二月三十一日，本集團的流動資產淨值約為36,426,000港元，包括現金及現金等價物約15,858,000港元[50] - 於二零二二年十二月三十一日的流動比率為6.3倍[50] 業務表現 - 提供電訊服務產生的收益較去年大幅減少約76.4%至約2,619,000港元[10] - 分銷業務(包括分銷流動電話、電子產品以及流動及數據充值電子券)收益增加約7.3%至約149,357,000港元[11] - 集團分銷業務收益較去年同期減少約11.2%至約83,114,000港元[23] - 集團在新加坡的流動及數據充值分銷業務收益較去年同期增加約26.2%至約54,103,000港元[28] - 集團在中國的流動及數據充值服務業務自2021年第三季度起已暫停[25] 未來發展 - 隨著香港放寬疫情防控措施及中港全面通關,預計旅遊業務將很快恢復正常[12][13] - 集團將以Mobility as a Service (MaaS)移動即服務為核心,引進新技術,與旅遊、酒店、航空等行業建立合作[15] - 集團正在大灣區及東南亞等地區尋找合適的合作夥伴[15] - 集團對中長期業務發展抱持審慎樂觀態度[13][30] - 集團正積極物色分銷商以開拓海外市場，使海外用戶能以較低價格享用流動數據服務[21] - 集團正與服務供應商磋商以降低通話時間及流動數據的單位成本，從而調低預付產品的售價，提升競爭力[21] - 本集團正不斷在相關電訊業務開拓合適商機/投資機遇[34] - 本集團將加快轉變業務發展模式，促進集團各業務板塊與其它業務協同對接，創造新的協同效應[35] 風險管理 - 集團主要因產生以外幣計值的應收款項、應付款項及現金結餘的買賣交易而承受的貨幣風險[51] - 於二零二二年十二月三十一日，本集團並無任何衍生工具用作對沖匯率風險[51] - 集團經營所在市場及行業充斥著價格壓力、失去市場份額，以及增加推廣、市場營銷及贏取客戶開支等方面的競爭[73] - 公司依賴第三方電信服務供應商,如供應商服務質量或運營不善可能對公司業務和財務表現造成重大不利影響[75,76] - 公司依賴信息技術系統,如系統受到干擾或速度變慢可能導致數據流失或操作中斷,公司持續投資以提升系統安全性和可用性[77] - 公司處理大量客戶數據和商業數據,面臨網絡安全威脅,如發生數據安全漏洞或網絡攻擊可能影響業務運營和聲譽[80] - 公司面臨信用風險、利率風險、外匯風險和流動性風險等財務風險,定期評估並採取措施進行管理[81] - 全球經濟放緩可能導致營商環境惡化,公司需密切關注經濟環境變化並調整業務計劃[82] - 公司依賴優秀的管理、銷售、技術等人才,主要員工離職可能對業務和前景造成重大不利影響[83] 企業管治 - 首次公開發售所得款項已根據本公司過往所公佈的擬定用途悉數動用[47] - 本集團已採納有效的財務政策，並將現金結餘存至銀行，以應付額外開支或投資[48] - 本集團致力遵守有關環境保護的法律法規，並採取有效措施以實現資源的有效利用及節能減廢[62] - 公司致力於環境保護,要求供應商嚴格遵守環保法規,並鼓勵員工、客戶等利益相關方參與環保和社會公益活動[85,86] - 公司與客戶、經銷商和供應商保持良好合作關係,重視員工發展並採取措施吸引和留住人才[87,88,89,90] - 董事會負責監察公司的整體策略及發展,並監督內控政策、繼任計劃、風險管理、重大收購及評估財務表現等[155] - 公司委任足夠獨立非執行董事,其中至少一名具備適當專業資格或會計或相關財務管理專長[159] - 公司每年檢討獨立非執行董事的獨立性,確保其能夠向董事會提供獨立觀點及意見[160] - 董事會及提名委員會每年檢討確保獨立非執行董事提供獨立意見的機制[161] - 主席及行政總裁角色已區分[172] - 控股股東及公司簽訂不競爭承諾契約[173][174][175][176][177][178] - 審核委員會已審閱本集團截至二零二二年十二月三十一日止年度的經審核業績,認為業績符合適用會計準則並已作出充分披露[185] - 提名委員會已審閱董事會的架構、人數及成員多元化,並就董事的委任及重選提出建議[188,189,190] - 提名委員會認為獨立非執行董事李敏怡女士仍具備獨立性,可繼續履行其職責[191,192,193] - 公司已採納董事會多元化政策,並致力提升董事會及員工的性別多元化[194,195,196,197] 其他 - 於二零二二年十二月三十一日,本集團有20名僱員[58] - 二零二二年的員工總薪酬（包括本集團已付或應付的董事薪酬）約為4,480,000港元[59] - 最大客戶及五大客戶應佔收益分別約佔集團收益35.6%及83.4%[95] - 自最大供應商及五大供應商的採購額分別約佔集團總採購額36.3%及77.4%[96] - 董事、其聯繫人或任何股東概無於集團五大客戶或五大供應商中擁有任何權益[97] - 集團遵守GEM上市規則第20章的披露規定[103] - 於2022年12月31日後及直至報告日期,概無發生重大事項[104] - 集團將於2023年5月15日至5月18日暫停辦理股東登記手續[106]