财务数据关键指标变化 - 2022年公司年度经营现金流达3.83亿元，创历史记录[14] - 公司2022年财政年度总净营收约为人民币8400.6百万元（1218.0百万美元），较2021年同期减少约10.6%[41] - 2021年12月31日公司总净营收为人民币9396.3百万元[41] - 履约费用由截至2021年12月31日止年度的人民币2661.1百万元（417.6百万美元）增加2.2%至2022年的人民币2719.7百万元（394.3百万美元）[43] - 其他经营利润由2021年的7250万元（1140万美元）增加31.4%至2022年的9530万元（1380万美元），主要因地方政府补贴增加[44] - 截至2022年12月31日，应付账款约为4.747亿元（6880万美元），较2021年的4.941亿元减少约3.9%[46] - 截至2022年12月31日，应计费用及其他流动负债约为10.255亿元（1.487亿美元），较2021年的9.845亿元（1.545亿美元）增加约4.2%[47] - 截至2021年12月31日及2022年12月31日，资产负债比率分别为1.15及1.05[49] - 2022年产品成本为22.56亿元（3.271亿美元），2021年为32.766亿元，较去年减少主要因产品销售营收下降[55] - 截至2022年12月31日，公司的可分派储备为11407.01亿元[57] - 截至2022年12月31日，公司的短期贷款约为10.161亿元（1.473亿美元），2021年为22.885亿元[58] - 截至2022年及2021年12月31日，应收账款（扣除信贷亏损拨备）分别为22.927亿元（3.324亿美元）及22.609亿元（3.548亿美元）[62] - 截至2022年及2021年12月31日，应收关联方款项分别为9330万元（1350万美元）及6900万元（1080万美元）[62] - 截至2022年1月1日股份的收市价为11.02港元[172] - 截至2022年12月31日，已发行A类普通股为163,100,873股[175] - 截至2022年12月31日止年度，集团并无作出慈善捐款[177] - 截至2022年12月31日，集团有7,588名全职员工，2021年12月31日有8,821名全职员工[182] - 2022年按净营收计，与10大品牌合作伙伴相关的净营收共占公司总净营收约45.3%[193] - 2022年按净营收计，与两大品牌合作伙伴相关的净营收分别占公司总净营收约14.0%及11.8%[193] - 2022年按GMV计，与10大品牌合作伙伴相关的总GMV共占公司总GMV约78.3%[193] - 2022年部分其他品牌合作伙伴相关净营收各占总净营收少于10%[193] 业务线布局与合作 - 2022年公司升级业务布局为宝尊电商（BEC）、宝尊品牌管理（BBM）以及宝尊国际（BZI）三大业务线[14] - 公司收购Gap大中华区业务，成为宝尊品牌管理的第一个里程碑[24] - 宝尊电商与BLA签订战略合作协议，成为其在中国以外亚洲地区的电商首选战略服务提供商[64] 业务数据关键指标变化 - 截至2022年底，42%的品牌合作伙伴与公司建立了全渠道合作[17] - 2022年增值服务收入比重增长至约50%[17] - 2022年位于区域运营中心的客户服务人员已超60%[12] 公司业务创新与发展 - 2022年公司升级“宝尊大学”培训平台[20] - 2022年公司正式推出全渠道数字化技术服务品牌－宝舵[18] 公司荣誉 - 公司连续第七年获得“最佳雇主”殊荣[20] 公司市场策略 - 公司提出“全球本土化”概念，作为开拓国际市场的主要策略[15] 公司股权与注册信息 - 公司A类普通股每股面值0.0001美元，持有人每股享有一票投票权[30] - 公司B类普通股每股面值0.0001美元，持有人每股享有十票投票权[30] - 公司于2013年12月17日在开曼群岛注册成立[30] - 公司上市日期为2020年9月29日[31] - 公司自2022年11月1日起，将香港第二上市地位自愿转换为于联交所主要上市[31] - 公司招股章程日期为2020年9月18日[31] 公司计划相关 - 2014年计划和2015年计划于2022年11月终止，2022年计划于2022年11月采纳[29] - 公司于2014年5月30日采纳2014年计划，于2022年11月1日终止[183] - 2022年计划自2022年11月1日起生效，有效期至生效日期十周年当日，截至年报日期剩余年期约为9年6个月[199] 公司企业管治 - 公司力争达高标准企业管治，采纳《上市规则》附录十四所载企业管治守则第二部分的守则条文作为自身守则[75] - 董事会每年大约按季度举行至少四次会议，定期会议通知提前至少14日发送，议程及文件提前至少3日发送[86] - 仇文彬先生董事会会议出席率100%（8/8），股东周年大会出席率100%（1/1），股东特别大会出席率100%（1/1）[87] - 吴骏华先生董事会会议出席率100%（8/8），股东周年大会出席率0%（0/1），股东特别大会出席率0%（0/1）[87] - 冈田聪良先生董事会会议出席率87.5%（7/8），股东周年大会出席率0%（0/1），股东特别大会出席率0%（0/1）[87] - 刘洋女士董事会会议出席率100%（8/8），股东周年大会出席率0%（0/1），股东特别大会出席率0%（0/1）[87] - Yiu Pong Chan先生董事会会议出席率87.5%（7/8），审核委员会会议出席率80%（4/5），薪酬委员会会议出席率100%（2/2），提名及企业管治委员会会议出席率100%（1/1），股东周年大会出席率0%（0/1），股东特别大会出席率0%（0/1）[87] - 余滨女士董事会会议出席率100%（8/8），审核委员会会议出席率100%（5/5），薪酬委员会会议出席率100%（2/2），提名及企业管治委员会会议出席率100%（1/1），股东周年大会出席率0%（0/1），股东特别大会出席率0%（0/1）[87] - Steve Hsien - Chieng Hsia先生董事会会议出席率100%（8/8），薪酬委员会会议出席率100%（2/2），提名及企业管治委员会会议出席率100%（1/1），股东周年大会出席率0%（0/1），股东特别大会出席率0%（0/1）[87] - 叶长青先生董事会会议出席率87.5%（7/8），审核委员会会议出席率80%（4/5），股东周年大会出席率0%（0/1），股东特别大会出席率0%（0/1）[87] - 仇先生同时兼任公司主席与首席执行官，董事会认为此安排有利于公司业务前景及管理[102] - 董事会应至少包括三名独立董事，且独立董事至少占董事会成员的三分之一[107] - 截至2022年12月31日，八位董事中有两位为女性[117] - 截至2022年12月31日，Arthur Yu先生及苏嘉敏女士为公司联席公司秘书，且两人该年度均接受不少于15小时专业培训[121] - 审核委员会由三名独立董事组成，分别是余滨女士、Yiu Pong Chan先生及叶长青先生[113] - 提名及企业管治委员会由三名独立董事组成，分别是Steve Hsien - Chieng Hsia先生、Yiu Pong Chan先生及余滨女士[115] - 董事承认有责任编制公司截至2022年12月31日止财政年度的财务报表[111] - 外聘核数师德勤•关黄陈方会计师行对公司综合财务报表形成独立意见并向股东呈报[112] - 董事会认为截至2022年12月31日止年度，集团的风险管理及内部控制系统有效且充足[124] - 苏嘉敏女士于2022年11月1日获委任为公司联席公司秘书，其在企业秘书领域拥有逾20年经验[100] - 公司采纳股息政策，宣派股息取决于未来经营业绩、现金流等因素[126] - 报告期内，审核委员会举行五次会议，审阅多个时期业绩并向董事会提建议[143] - 截至2022年12月31日，董事会目标是维持女性代表水平并实现性别平等[146] - 截至2022年12月31日，董事会认为公司在员工性别多元化方面取得良好平衡[148] - 公司致力与股东保持对话，报告期内公司通讯及监管公告在多网站及时发布[127] - 董事会成员、管理层及外聘核数师将出席股东大会解答股东疑问[129] - 涉及主要股东或董事与公司权益重大冲突事项，决议案仅可在董事会会议通过[137] - 全体董事遵守企业管治守则并参与持续专业发展[139] - 薪酬委员会负责董事及高管薪酬政策等相关事宜[144] - 提名及企业管治委员会按标准评估候选人并提建议给董事会[145] - 2022年10月21日通过特别决议案采纳第六次经修订及重述的组织章程大纲及细则，自2022年11月1日起生效[160] - 董事会不建议派付截至2022年12月31日止年度的任何末期股息[162] 公司年报相关 - 集团截至2022年12月31日止年度的综合业绩载于年报第85至94页[188]