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华亚智能(003043) - 2022 Q4 - 年度财报
华亚智能华亚智能(SZ:003043)2023-05-04 00:00

财务表现 - 公司2022年营业收入为6.19亿元,同比增长16.83%[22] - 归属于上市公司股东的净利润为1.50亿元,同比增长35.25%[22] - 经营活动产生的现金流量净额为1.74亿元,同比增长163.18%[22] - 基本每股收益为1.88元,同比增长27.03%[22] - 加权平均净资产收益率为16.28%,同比增长0.78%[22] - 公司总资产为15.08亿元,同比增长46.44%[22] - 归属于上市公司股东的净资产为10.83亿元,同比增长25.97%[22] - 2022年第四季度营业收入为160,580,502.94元,全年营业收入为619,357,258.78元[26] - 2022年归属于上市公司股东的净利润为150,241,228.81元,其中第四季度为30,406,651.82元[26] - 2022年经营活动产生的现金流量净额为174,325,869.33元,其中第一季度为73,543,089.10元[26] - 公司2022年营业收入为6.19亿元,同比增长16.83%[52] - 精密金属结构件业务收入为6.11亿元,占总营业收入的98.61%,同比增长17.22%[52] - 出口销售占总营业收入的62.46%,同比增长24.39%[52] - 公司2022年营业收入为610,756,313.72元,同比增长17.22%,营业成本为382,122,902.10元,同比增长21.03%,毛利率为37.43%[54] - 出口销售营业收入为386,844,591.35元,同比增长24.39%,毛利率为42.82%[54] - 国内销售营业收入为232,512,667.43元,同比增长6.11%,毛利率为29.11%[54] - 公司2022年精密金属结构件销售量为481.92万件,同比增长34.99%,生产量为476.62万件,同比增长17.80%[55] - 公司前五名客户合计销售金额为457,293,644.40元,占年度销售总额的73.83%[58] - 公司2022年研发投入金额为21,012,627.90元,同比增长25.56%,占营业收入的3.39%[60][61] - 公司2022年经营活动产生的现金流量净额为174,325,869.33元,同比增长163.18%[63] - 公司2022年投资活动产生的现金流量净额为-135,904,759.93元,同比减少58.65%[63] - 公司2022年现金及现金等价物净增加额为370,822,486.55元,同比增长339.09%[63] - 经营活动产生的现金流量净额同比增加163.18%,主要由于销售商品和提供劳务收到的现金增加[64] - 投资活动现金流入同比增加91.63%,主要由于收回理财的现金增加[64] - 投资活动现金流出同比增加34.48%,主要由于支付理财的现金增加[64] - 现金及现金等价物净增加额同比增加339.09%,主要由于发行债券及销售商品、提供劳务收到的现金增加[64] - 货币资金占总资产比例从27.08%增加至43.60%,主要由于发行债券[67] - 应收账款占总资产比例从19.50%下降至12.08%[67] - 存货占总资产比例从10.64%下降至6.88%[67] - 交易性金融资产占总资产比例从29.20%下降至19.97%[67] - 投资收益为-2,325,215.33元,占利润总额比例为-1.33%[65] - 资产减值损失为-16,548,083.40元,占利润总额比例为-9.49%[65] - 公司2022年利润分配方案为每10股派发现金红利4元,共计派发现金红利32,000,000元[148] - 公司2022年可分配利润为372,243,329.35元,现金分红总额占利润分配总额的比例为100%[148] - 公司2021年利润分配方案为每10股派发现金红利3元,共计派发现金红利2,400万元[146] 业务模式与行业背景 - 公司主营业务为精密金属制造,产品广泛应用于半导体设备、新能源及电力设备、医疗器械和通用设备领域[36] - 公司采用定制化的供应链合约制造业务模式,以订单为导向的直接采购模式和生产模式[37][38] - 公司通过智能化管理方式控制生产工艺的稳定性和成品率,有效降低成本[38] - 精密金属制造行业被列为国家重点支持行业,技术含量不断提高,应用领域不断拓展[33][34] - 公司产品包括金属结构件、集成装配产品和设备维修件,主要服务于高端设备制造商[36] - 公司通过严格的供应商筛选体系建立了长期稳定的合作关系,保障采购质量和降低采购成本[37] - 公司拥有14项发明专利和66项实用新型专利,具备全产业链精密金属制造技术[43] - 公司在半导体设备领域具备全产业链精密金属结构件加工技术,与国内外知名企业保持长期合作关系[41] - 公司通过欧盟EN 15085 CL1资质认证,并获得美国焊接工业协会多项工艺评定证书[46] - 公司建立了MES信息化管理平台,推进内部智能化建设,践行工业4.0战略[47] - 公司通过严苛的供应商资质认证,与客户形成长期稳定的合作关系,具备客户资源壁垒[49] - 公司计划到2030年成为国内半导体设备、新能源等行业的集加工制造、集成装配、设备维修和技术服务为一体的综合服务商[87] - 公司2023年将重点发展新能源领域的逆变器、储能、充电设备、新能源汽车用等国内应用市场业务[88] - 公司2023年将在半导体设备领域拓展机加工、塑料加工与塑焊、精密焊接、特种工艺产品、半导体设备维修与翻新、耗材等新业务[88] - 公司计划在2023年完成新工厂建设,并启动精密金属结构件扩产项目的建筑工程建设[89] - 公司将以半导体设备为主要发展方向,优化马来西亚工厂发展方向和目标,争取实现全生产工艺流程并具备规模生产能力[89] - 公司将在2023年制定并落实智能化、信息化、数字化、系统化发展方向和目标,提升整体管理水平和运营效率[89] - 公司计划启动流程改造三年行动方案,完善人才引进和培养计划[90] - 公司生产的精密金属结构件主要应用于半导体设备领域,面临下游行业波动的风险[91] - 公司通过布局下游不同行业,减少下游行业波动的风险[92] - 公司将持续加强对原材料价格波动的监控力度,努力消化原材料价格波动带来的影响[94] - 公司综合毛利率水平较高,但面临毛利率下降的风险[94] - 公司将加强研发和成本管理,减少因毛利率下降可能带来的风险[95] - 公司努力提升经营管理水平和组织管理体系,减少经营规模迅速扩大后的管理风险[95] 公司治理与股东结构 - 公司董事会成员5人,其中独立董事2人,会计专业1名,管理专业1名[103] - 公司监事会成员3人,其中职工代表监事2名[105] - 2022年第一次临时股东大会投资者参与比例为70.86%[113] - 2021年年度股东大会投资者参与比例为80.53%[113] - 公司严格按照法律法规和《公司章程》规定的选聘程序选举董事[103] - 公司董事会下设各专门委员会运作正常,认真履行内部审计、薪酬考核等相关职责[104] - 公司严格按照中国证监会及交易所的相关法律法规和公司《信息披露事务管理制度》的规定进行信息披露[106] - 公司高度重视投资者关系管理,通过电话沟通、网上业绩说明会、现场交流等多种方式与投资者沟通[107] - 公司建立了内部审计制度,设置内部审计部门,配置了专职内部审计人员[109] - 公司治理的实际状况与法律、行政法规和中国证监会发布的关于上市公司治理的规定不存在重大差异[111] - 公司董事长王彩男持股数量为32,727,272股,无变动[115] - 公司董事兼总经理王景余持股数量为9,000,000股,无变动[115] - 公司原监事会主席韩旭鹏期末持股数量为1,541,847股,减持513,886股[115][117] - 2023年3月1日公司进行换届选举,新选举包海山为独立董事,李一心为监事会主席[116][118] - 王景余被聘任为公司总经理,许亚平被聘任为运营负责人[118] - 王彩男不再兼任总经理,仅担任董事长职务[118] - 公司原独立董事袁秀国、监事会主席韩旭鹏、副总经理童民驹因换届选举离任[118] - 公司现任董事、监事、高级管理人员持股总数为43,269,119股[116] - 王彩男自2016年11月起担任公司董事长兼总经理,2023年2月起仅担任董事长[119] - 王景余自2016年11月起担任公司董事,2023年3月起兼任总经理[119][120] - 马亚红女士自2019年11月起担任公司独立董事,同时兼任苏州仕净科技股份有限公司和纽威数控装备(苏州)股份有限公司独立董事[121] - 包海山先生自2022年10月起担任苏试宜特(上海)检测技术股份有限公司副总经理、财务总监,并于2023年3月起担任公司独立董事[121] - 李一心女士自2023年3月起担任公司监事会主席[122] - 黄健先生自2016年11月起担任公司市场部项目经理,并自2019年11月起同时担任公司职工监事[122] - 陆春红女士自2016年11月起担任公司职工监事、工程师[122] - 杨曙光先生自2016年11月起担任公司副总经理、董事会秘书[124] - 许亚平先生现任公司运营负责人[124] - 袁秀国先生自2016年11月至2023年3月1日担任公司独立董事,离任后不再担任公司其他职务[125] - 韩旭鹏先生自2016年11月至2023年3月1日担任公司监事会主席,离任后不再担任公司其他职务,持有公司股份1,156,447股[126] - 童民驹先生自2016年11月至2023年3月1日担任公司副总经理,离任后不再担任公司高级管理人员职务,间接持有公司股份约13.71万股[127] - 公司2022年度董事、监事和高级管理人员税前报酬总额为660.21万元[131] - 董事长干彩男2022年税前报酬总额为268.03万元[131] - 董事、总经理王景余2022年税前报酬总额为59.63万元[131] - 董事、财务负责人钱亚萍2022年税前报酬总额为80.03万元[131] - 独立董事马亚红2022年税前报酬总额为7.2万元[131] - 职工监事黄健2022年税前报酬总额为62.03万元[131] - 职工监事陆春红2022年税前报酬总额为18.83万元[131] - 副总经理、董事会秘书杨曙光2022年税前报酬总额为80.03万元[131] - 离任独立董事哀秀国2022年税前报酬总额为7.2万元[131] - 离任副总经理、运营负责人童民驹2022年税前报酬总额为77.23万元[131] - 公司报告期末在职员工总数为801人,其中生产人员601人,销售人员46人,技术人员86人,财务人员10人,行政人员58人[141] - 公司员工教育程度中,本科及以上学历60人,大专学历165人,中专(或高中)及以下学历576人[141] - 公司制定了《薪酬体系建设方案》《薪酬管理制度》《董事、监事及高级管理人员薪酬管理制度》和《绩效考核管理办法》等薪酬政策,以激发员工积极性[142] - 公司计划逐步建立和完善包括直接物质奖励、职业生涯规划、股权激励等在内的多层次激励机制[143] - 公司审计委员会在2022年共召开5次会议,审议了包括2021年度财务报告、2022年第一季度财务报告等多项议案[137] - 公司提名委员会在2023年3月8日召开会议,审议了关于公司董事、高级管理人员、审计部人员规模和结构设置的议案[138] - 公司战略委员会在2022年4月8日召开会议,审议了关于变更公司子公司名称、经营范围及注册资本等议案[138] - 公司薪酬与考核委员会在2022年4月8日召开会议,审议了2021年度董事、高级管理人员薪酬方案等议案[138] - 公司监事会报告期内未发现公司存在风险,对监督事项无异议[140] - 公司报告期末母公司及主要子公司需承担费用的离退休职工人数为83人[141] - 公司内部控制评价报告显示,纳入评价范围单位资产总额占公司合并财务报表资产总额的比例为96.07%[155] - 公司内部控制评价报告显示,纳入评价范围单位营业收入占公司合并财务报表营业收入的比例为98.71%[155] - 公司报告期内无股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施[151] - 公司持续对员工进行焊接技能培训和提升,定期组织技术培训[144] - 公司通过内部培养与外部引进两种方式培养高层次优秀技术研发人才[145] - 公司内部控制体系健全,内部控制执行基本有效[152] - 公司报告期内未发现内部控制重大缺陷[154] 环境保护与社会责任 - 公司2022年投入60万元用于环境治理和保护[168] - 公司2022年缴纳城市维护建设税233.84万元[168] - 公司2022年12月取得新排污许可证,有效期至2027年12月12日[160] - 公司2022年未因环境问题受到行政处罚[169] - 公司2022年严格遵守环保法律法规,未发生重大环保问题[160] - 公司2022年依法纳税,及时足额缴纳税款[174] - 公司2022年严格遵守《劳动法》《劳动合同法》,保障员工权益[175] - 公司2022年按照环保法律法规编制并演练《突发环境事件应急预案》[167] - 公司在生产经营活动中高度重视环境保护工作,严格按照国家法律法规和行业标准进行生产,环保设施正常运行,"三废"排放符合相关要求[176] - 公司制定了完善的安全生产管理制度和安全管理流程,定期组织安全生产会议及检查,提高员工安全生产意识[176] - 公司暂未开展脱贫攻坚、乡村振兴工作[177] 股东承诺与关联交易 - 公司实际控制人、股东、关联方等在报告期内履行完毕及尚未履行完毕的承诺事项包括股份锁定承诺、减持意向及约束措施等[180] - 公司控股股东、实际控制人在公司上市后三年内制定了稳定股价预案及相应约束措施,确保公司股权分布符合上市条件[180] - 公司控股股东、实际控制人单次增持资金不超过上一年度公司现金分红的30%,年度增持资金合计不超过上一年度现金分红的60%[181] - 公司控股股东、实际控制人单次增持不超过公司总股本的2%[181] - 公司董事及高级管理人员单次增持资金不超过上一年度从公司领取现金薪酬总和的30%,年度增持资金不超过上一年度领取现金薪酬总和的30%[181] - 公司控股股东、实际控制人增持价格不高于公司最近一期经审计的每股净资产值[181] - 公司董事及高级管理人员增持价格不高于公司最近一期经审计的每股净资产值[181] - 公司控股股东、实际控制人若同时为公司的董事、高级管理人员,不应因其履行了控股股东、实际控制人的增持义务而免除其履行董事、高级管理人员增持之责任[182] - 公司上市后三年内拟新聘任董事及高级管理人员时,将要求其根据稳定股价预案和相关措施的规定签署相关承诺[182] - 公司董事、监事、高级管理人员若未能完全且有效地履行公开承诺事项,将采取约束措施,包括不得转让发行人股份、暂不领取分配利润、主动申请调减或停发薪酬或津贴等[182] - 公司控股股东及实际控制人承诺不会滥用控股股东或实际控制人地位,不会越权干预公司经营管理活动,不会侵占公司利益[183] - 公司控股股东及实际控制人承诺将严格遵守公司的预算管理,任何职务消费行为均将在履行职责必需的范围内发生,并严格接受公司监督管理[183] - 公司控股股东及实际控制人承诺将尽责促使公司未来拟公布的公司股权激励的行权条件与公司填补回报措施的执行情况相挂钩[183] - 公司控股股东及实际控制人承诺若发行人招股说明书存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,将依法赔偿投资者损失[184] - 公司控股股东及实际控制人承诺将通过深圳证券交易所交易系统回购已转让的原限售股份,回购价格为发行价格加计同期银行存款利息[184] - 公司董事、监事和高级管理人员承诺若发行人招股说明书存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,将依法赔偿投资者损失[184] - 公司董事、监事和高级管理人员承诺将严格遵守公司的预算管理,任何职务消费行为均将在履行职责必需的范围内发生,并严格接受公司监督管理[184] - 公司董事、监事和高级管理人员承诺将尽责促使公司未来拟公布的公司股权激励的行权条件与公司填补回报措施的执行情况相挂钩[184] - 公司控股股东王彩男及其关联方承诺不从事与华亚智能及其控股子公司相同或相似的业务,避免同业竞争[185] - 公司控股股东王彩男及其关联方承诺减少与华亚智能的关联交易,并确保交易按市场化原则和公允价格进行[186] - 公司董事、监事、高级管理人员及核心技术人员承诺不从事与公司存在竞争关系的业务或活动[185] - 公司控股股东王彩男及其关联方承诺若因同业竞争给公司造成损失,将承担相应赔偿责任[185] - 公司控股股东王彩男及其关联方承诺不利用控股地位谋求不正当利益,并承担因违反承诺导致的损害赔偿责任[186] - 公司董事、监事、高级管理人员承诺不通过关联交易损害公司及中小股东的合法权益[186] - 公司董事、监事、高级管理人员承诺若违反承诺,将出售公司股票的收益划归公司,并延长限售股锁定期[186] - 公司控股股东王彩男及其关联