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dMY Squared Technology (DMYY) - 2022 Q4 - Annual Report

公司费用支付 - 公司向赞助商支付每月10,000美元用于办公空间、水电费、秘书和行政支持及费用报销,为期最多21个月[169] - 自证券在NYSE American首次上市之日起,公司每月向赞助商支付10,000美元用于为管理团队成员提供办公空间、秘书和行政服务[181] - 公司将从证券在NYSE American首次上市之日起,至完成首次业务合并或清算较早之日止,每月向发起人支付10,000美元用于办公空间、秘书和行政服务[184] - 公司自证券在NYSE American首次上市起至完成首次业务合并或清算较早发生之日,每月向发起人支付10,000美元用于办公空间、秘书和行政服务[181][184] 创始人股份锁定与赎回 - 若公司A类普通股收盘价在初始业务合并至少150天后的任何30个交易日内有20个交易日等于或超过每股12.00美元(经调整),创始人股份将解除锁定[179] - 若公司A类普通股收盘价在首次业务合并至少150天后的任何30个交易日期间内的任何20个交易日等于或超过每股12.00美元(经股票拆分等调整),创始人股份将解除锁定[179] - 公司初始股东同意在初始业务合并完成时放弃创始人股份及所持公开发行股份的赎回权,若未在规定时间完成业务合并,放弃创始人股份从信托账户获得清算分配的权利[178][179] - 公司初始股东购买了创始人股份和私募认股权证,并同意在完成首次业务合并时放弃创始人股份及所持公共股份的赎回权[178] - 若公司未能在规定时间内完成首次业务合并,初始股东同意放弃创始人股份从信托账户获得清算分配的权利,私募认股权证将失效[179] 公司委员会设立与职责 - 公司设立审计委员会,明确其协助董事会监督财务报表完整性等多项职能[167] - 公司设立薪酬委员会,成员包括Ms. Anderson、Ms. Luthi和Mr. Wert,Mr. Wert任主席,负责审查和批准CEO薪酬等工作[168] - 公司设立提名和公司治理委员会,初始成员有Ms. Weaver、Ms. Luthi和Mr. Wert,Ms. Weaver任主席,负责筛选董事候选人等职责[171] - 公司董事会设有审计、薪酬和提名及公司治理三个常设委员会,审计和薪酬委员会至少由两名独立董事组成[165] - 审计委员会成员为Luthi女士、Weaver女士和Wert先生,Luthi女士担任主席,Luthi女士具备“审计委员会财务专家”资格[166] - 薪酬委员会成员为Anderson女士、Luthi女士和Wert先生,Wert先生担任主席,除每月向赞助商支付10,000美元(最多21个月)及报销费用外,在完成首次业务合并前,不会向现有股东、高管、董事及其关联方支付任何形式的补偿[168][169] - 提名及公司治理委员会初始成员为Weaver女士、Luthi女士和Wert先生,Weaver女士担任主席,该委员会可自行决定聘请搜索公司寻找董事候选人[171][172] 公司准则与章程规定 - 公司采用适用于董事、高管和员工的商业行为和道德准则,并已将其及审计和薪酬委员会章程作为注册声明附件提交[174] - 公司修订和重述的组织章程规定将在马萨诸塞州法律允许的最大范围内对高管和董事进行赔偿,董事对违反信托忠诚义务等情况仍需承担责任[183] - 公司修订和重述的组织章程规定,公司放弃对提供给董事或高管的公司机会的权益,除非满足特定条件[176] - 公司修订并重述的组织章程规定,将在马萨诸塞州法律允许的最大范围内对高管和董事进行赔偿,董事对违反信托义务的金钱损害赔偿不承担个人责任,但有特定例外情况[183] 公司人员相关情况 - 公司高管和董事目前对多个实体负有信托或合同义务,如Niccolo de Masi对IonQ, Inc.等实体,Harry L. You对IonQ, Inc.等实体[176] - 哈里·L·尤曾参与戴尔科技公司以670亿美元收购EMC的交易[161] - 尼科洛·德·马西自2022年3月3日起担任公司首席执行官(至2023年3月15日,头衔为联合首席执行官)和董事[159] - 哈里·L·尤自2022年3月3日起担任公司董事长和董事,至2023年3月15日辞去联合首席执行官职务[160] - 达拉·安德森自首次公开募股完成后担任公司董事会董事[161] - 弗朗西斯卡·卢蒂自首次公开募股完成后担任公司董事会董事[162] - 康斯坦斯·韦弗70岁,担任公司董事[159] - 查尔斯·韦特78岁,担任公司董事[159] - 尼科洛·德·马西42岁,担任公司首席执行官和董事[159] - 公司董事会由六名成员组成,分为三类,每年仅选举一类董事,每类任期三年(首次年度股东大会前任命的董事除外)[164] - 公司高管目前无人在过去一年担任有高管在公司董事会任职的实体的薪酬委员会成员[173] - 公司董事和高管目前对其他实体负有信托或合同义务,若发现适合这些实体的业务合并机会,将履行相关义务[176] - 公司认为董事和高管的信托义务或合同义务不会对完成首次业务合并的能力产生重大影响[176] - 公司高管和董事在确定特定目标业务是否适合进行首次业务合并时可能存在利益冲突[179] - 公司与高管和董事签订协议提供合同赔偿,并购买了董事和高管责任保险[184] - 首次业务合并完成后,留任的董事或管理团队成员可能会从合并后公司获得咨询或管理费用,费用将向股东充分披露[185] - 公司目前没有高管在过去一年中担任有高管在公司董事会任职的实体的薪酬委员会成员[186] 公司披露控制与程序 - 截至2022年12月31日,公司首席执行官和首席财务官认为公司的披露控制和程序有效[155] 公司费用审查与支付来源 - 公司审计委员会将每季度审查向发起人、高管或董事及其关联方的所有付款,首次业务合并前的此类付款将从信托账户外的资金中支付[185]