财务表现 - 公司录得股东应占亏损为23.39亿港元，较上一年度的6.64亿港元大幅增加[14] - 公司总收入为59.12亿港元，较上一年度的70.63亿港元下跌16%[14] - 公司2023年总收入为59.12亿港元，同比下降16%[32] - 公司毛利减少至25.08亿港元，同比下降13%[16] - 本年度毛利率为42.4%，较上一年度上升1.7个百分点[14] - 毛利率为42.4%，同比上升1.7个百分点[38] - 公司2023年度录得股东应占亏损净额23.39亿港元，现金流出净额15.96亿港元[68] - 截至2023年12月31日，公司除税前亏损为25.83亿港元，较2022年的6.83亿港元大幅增加[172] - 公司确认的使用权资产减值亏损为3.44亿港元，较2022年的6500万港元显著增加[177] - 公司2023年12月31日的应付款项为2300万美元，2022年同期为3800万美元[183] 成本控制与重组 - 公司通过优化人力资源、重组架构、精简物流运作及限制资本开支等措施控制经营和行政成本[1] - 公司计划通过减少香港、欧洲及美国的员工人数、关闭门店及与供应商谈判合约来实施重组计划[1] - 公司通过优化人力资源、重组分部架构、提高分销中心效率和控制资本开支来控制经营和行政成本[83] - 公司重组实体零售足迹，集中财务资源于品牌重要位置，消除无利可图的销售点[82] - 公司通过优化人力资源、重组架构、提高分销中心效率和限制资本开支等措施控制经营和行政成本[162][163] - 公司为维持偿付能力及流动性，采取了重组措施，估计重组成本主要基于员工离职福利成本[180] 市场扩展与品牌推广 - 公司通过与芝加哥和达拉斯的陈列室合作，扩展美国市场的分销网络[2] - 公司计划进一步扩展北美市场，并致力于使ESPRIT品牌回归其高端及全球认可的定位[4] - 公司在美国市场推出全渠道服务，包括线上购买店内退货和无限通道/门店下单[23] - 公司在北美市场推出具有ESPRIT美国传统风格的高级款式，并针对欧洲市场改进产品[24] - 公司在纽约市创立了第二个中心，专注于设计和创意[17] - 公司在欧洲及北美多个市场进行了大规模的品牌推广活动[20] - 公司与Highsnobiety合作，重新推出品牌在柏林、阿姆斯特丹、巴黎及哥本哈根等市场[22] - 公司在北美进行了战略性的快闪店测试，以确定适合ESPRIT的黄金地段和店铺设计[26] - 公司积极拓展新市场，特别是在美国，提升销售表现并加强品牌认知[84] - 公司将在美国主要城市引入区域陈列室概念，扩大品牌的专卖店覆盖范围[80] - 公司计划进军丹佛、旧金山、西雅图和佛罗里达等尚未开发的美国市场[81] 电子商务与零售 - 电子商務渠道收入下降15%至21.84亿港元，订单量减少双位数百分点[33] - 本年度零售收入为15.01亿港元，同比下降14%[36] - 公司正在全面重组，加强批发及特许经营商合作伙伴业务，并为电子商务创造新动力[68] - 电子商务团队将推出全新增强功能，旨在更轻松地引导客户参与浏览体验，并减少购买功能的摩擦[76] - 公司将在2024年推出数码试衣间，提供身临其境的便捷购物体验[78] 供应链与物流 - 公司通过提高配送中心效率、优化人力资源和生产力，精简物流业务[82] - 公司淘汰过时软件，采用低成本且灵活扩展的IT基础设施[82] - 公司通过购买信贷担保保险及以信用证或银行担保的形式管理应收贸易账款的信贷风险[186] 风险管理与内部控制 - 公司风险管理委员会由三名独立非执行董事及一名执行董事组成，年度内举行了三次会议[152] - 公司董事会已采纳风险管理政策，确保集团内风险测量、控制、监察及呈报采用一致基准[152] - 公司管理层已检阅相关业务单位的风险记录册，并完成风险记录册的建立及相关监控[156] - 公司风险偏好及风险管理政策已通过三道防线模式实施，确保风险识别、评估及管理的共同责任[155] - 公司内部审核部门直接向审核委员会报告，负责定期检阅风险管理及内部监控系统，确保其有效运作[134] 董事会与公司治理 - 公司董事会由10名董事组成，其中2名为女性，董事会希望维持现有女性成员比例并逐步实现性别均等[139] - 公司董事会成员性别比例为男性78%，女性22%[118] - 董事会成员种族比例为亚洲67%，非亚洲33%[118] - 董事会成员年龄分布为41至60岁67%，60岁以上33%[118] - 董事会成员任期分布为3年及以下56%，超过3年44%[118] - 公司董事会主席为邱素怡女士，行政总裁为PAK William Eui Won先生[121] - 公司董事会下设五个委员会，包括审核委员会、提名委员会、薪酬委员会、风险管理委员会及常务委员会[127] - 审核委员会由四名独立非执行董事组成，本年度内举行四次会议[130] - 审核委员会职责包括审阅公司财务资料、监管审核程序及与核数师的关系[129] - 公司董事会成员参与持续专业发展计划，包括阅读期刊、更新资料、论文等[119] - 公司董事会成员在证券交易方面遵守上市规则附錄C3所载之标准守则[126] - 公司董事会明确划分与管理层的职责，监督集团整体管理，包括营运监管及风险管理[106] - 公司董事会目前有五名独立非执行董事，占董事会超过三分之一人数[106] - 公司董事会确保独立非执行董事在任已过九年时，续任需由股东以独立决议案形式审议通过[108] - 公司董事会为全体董事提供充足资源，可在必要时寻求独立专业意见，费用由公司承担[109] - 公司董事会鼓励独立非执行董事运用其专业能力及行业经验，在重大决策上提供独立及客观意见[113] - 公司董事会每年至少举行四次常规会议，讨论整体策略及经营财务表现[102] - 公司董事会成员在定期会议前至少提前十四天获发通知，并在会议召开前至少三天获提供全部议程及足够资料[102] - 公司董事会确保及时向董事提供适当及充足资料以便其及时知悉公司最新发展[102] - 公司董事会会议及委员会会议记录详细记录会议内容，包括考虑事项、决定及董事提出的关注或疑问[104] - 公司董事会设定派息比率为每股基本盈利的60%[100] - 公司董事会已根据企业管治守则履行企业管治职责，包括审阅及制定企业管治政策及常规[154] - 公司处理及传播内幕消息的程序包括员工知悉内幕消息后立即通知部门主管，并由管理团队决定是否披露[158] 员工与薪酬 - 公司雇员人数为2,335名，同比增加105名[61] - 截至2023年12月31日，公司员工中男性占比22.7%，女性占比77.3%，公司致力于促进各级员工性别多元化[139] - 公司董事及高级管理层以及五名最高薪酬雇员的薪酬详情载于财务章节第83页至第85页[149] - 公司2023年度向独立非执行董事支付的董事袍金为270万港元，与2022年度相同[198] 税务与审计 - 公司2023年支付给外聘核数师的核数服务费用为1700万港元，较2022年的1600万港元增加100万港元[132] - 公司2023年支付给外聘核数师的非核数服务费用为100万港元，较2022年的500万港元大幅减少400万港元[132] - 公司核数师罗兵咸永道会计师事务所对2023年度综合财务报表出具无法表示意见的审计报告[67] - 公司核数师对2023年综合财务报表无法表示意见，因未能获取充足和适当的审计凭证[164] - 公司在多个司法权区缴纳利得税及其他税项，全球拨备的确定需要运用相当程度的判断，最终税务结果可能影响年度利得税及其他税项及递延税项拨备[179] 可持续发展与创新 - 公司计划在2024年探索更广泛运用创新面料，特别是那些支持可持续发展的面料[78] - 公司支持Denim Deal 2.0计划，旨在分享知识，在可持续实践和创新方面保持领先地位[80] 现金流与资本管理 - 净现金减少15.77亿港元，至4.35亿港元[50] - 公司无外部计息借款，资产负债比率为零[55] - 公司截至2023年12月31日拥有流动资产净值1.05亿港元，现金、银行结余及存款为4.35亿港元[68] - 公司加强现金管理，加快应收款项回收，并与供应商达成更佳付款条件[85] - 公司计划通过股权集资活动（如股份配售、供股等）改善财务状况和扩大资本基础[88] - 公司正在与潜在战略伙伴讨论注资和合作，以支持长期业务稳定和增长[90] - 公司现金流量预测包括五年的具体估计及零终端增长率[184] 破产与重组 - 公司决定为其瑞士间接全资附属公司ESRA提交破产申请，并于2024年3月25日完成申请[66][68] - 公司已决定为其在瑞士的间接全资附属公司自愿申请启动破产流程，并于2024年3月提交破产申请[161] - 公司董事会将考虑通过股份配售、供股或其他方式进一步集资，以改善财务状况及扩大资本基础[161] - 公司正在实施多项计划及措施以改善流动资金及财务状况，包括考虑股权集资活动[73] - 公司面临欧洲严峻的零售环境，包括消费者信心疲弱、通胀忧虑、销售下降及成本压力增加，已决定为瑞士一家间接全资附属公司申请破产[189] 产品与客户体验 - 公司已推出全面的客户服务及产品知识培训计划，旨在提升客户体验[79] - 公司预计2024年全球增长将继续放缓，消费开支将更加集中于基本需求、产品质量及可持续性标准[76] - 公司已完成品牌振兴计划，并将在2024年实现更高的盈利能力[76] 其他 - 公司2023年度未订立远期外汇合约，货币波动可能影响利润率及盈利能力[64] - 公司于2023年12月31日无未偿还银行贷款[194] - 公司使用12.5%-19.6%的税前折现率评估零售店现金产生单位的价值[175] - 公司根据国际会计准则第36号评估物业、厂房及设备的减值迹象，并计算可收回金额，涉及未来现金流量的估计和折现率的选择[178] - 公司通过租约负债还款和利息支出等方式管理融资活动，2023年租约负债还款总额为702百万港元[172] - 公司通过减少存货和应收款项等方式改善营运资金，2023年存货减少411百万港元[172] - 公司于2023年12月31日未订立任何金融衍生工具交易[182]