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华控康泰(01312) - 2023 - 年度财报
华控康泰华控康泰(HK:01312)2024-04-29 18:54

公司整体财务数据关键指标变化 - 公司2023年全年收入约为80910万港元,较2022年约89410万港元减少约9.5%[13][17] - 公司2023年全年亏损约为6110万港元,2022年约为5280万港元[13][17] - 公司2023年每股基本亏损约为0.52港仙,2022年约为0.74港仙[13][17] - 2023年集团持续经营业务收入约8.091亿港元,毛利约4.713亿港元,较2022年分别下降约9.5%和6.9%[37][39] - 2023年集团净亏损约6110万港元,较2022年同期减少约4860万港元,每股基本亏损约0.52港仙[41][42] - 2023年12月31日,公司银行结余及现金储备约7770万港元,2022年约1.226亿港元[70][73] - 2023年12月31日,一年内偿还的未偿还借贷约3950万港元,一年后偿还约1280万港元;2022年分别约1.588亿港元和1.032亿港元;2023年未偿还借贷中46.4%以人民币计值,53.6%以新加坡元计值;约34.0%按浮动利率计息[70][74] - 2023年资产负债比率为3.0%,借贷总额5.2347亿港元,总资产17.27335亿港元;2022年分别为12.4%、2.61925亿港元和21.20443亿港元[76] - 2023年12月31日,银行借贷约2882.4万港元及租赁负债约107.6万港元已作抵押;2022年分别约2.06555亿港元和66.1万港元[82] - 2023年已订约但未于综合财务报表拨备的购置物业、厂房及设备资本承担为1688.3万港元,2022年为9307.5万港元[86] - 2023年12月31日,公司有720名员工,2022年为922名;持续经营业务的员工成本约1.64964亿港元,2022年约1.59347亿港元[88][89] 股息政策相关 - 董事会决定不建议派付2023年末期股息,2022年也无末期股息[14][18] - 公司于2018年12月采纳派息政策,目标是给予股东稳定和可持续回报[15][19] - 董事会决定是否提议股息及金额时会考虑集团经营业绩、盈利表现等因素[15][20] - 无法保证在任何特定期间以特定金额宣派或支付股息[15][21] 公司基本信息 - 公司主要往来银行包括香港、中国内地和新加坡的多家银行[6][7] - 公司注册办事处位于开曼群岛[7] - 公司总办事处及主要营业地点在香港湾仔港港湾道30号新鸿基中心12A楼[8][9] 业务发展展望 - 2024年集团医药业务仍具挑战,将推进新品研发,力争业绩温和增长[23][26][27] - 2024年集团健身业务处于乐观格局领先地位,将实现可持续按年增长[29][31][32] 业务结构与终止经营业务 - 集团持续经营业务包括在中国销售处方药和经营健身中心等[36][37] - 2022年7月29日集团完成实验室相关产品业务出售,列为已终止经营业务[36][38] - 2022年4月6日同方药业向深圳华融泰出售斯贝福55.43%股权,该交易于6月20日获公司独立股东通过,7月29日斯贝福集团出售并列为已终止经营业务[45,46,47,48] - 报告期内北京华控健康科技无实际运营,陕西紫光辰济药业已出售,不涵盖在报告期汇报范围内[97][99] - 台湾地区以特许经营模式经营的健身中心不再涵盖在报告汇报范围内[97][99] 业务业绩影响因素 - 2023年集团业绩改善主因出售陕西辰济全部股权,录得一次性收益约1.105亿港元[41][42] - 医药业务收入和毛利下降因医保政策、宏观经济及出售股权等影响[44] - 集团健身业务在新加坡摆脱疫情影响,改善抵消部分医药业务负面影响[44] 业务应对策略 - 集团制定线上营销和选品计划等策略应对市场变化[23][27] 各业务线财务数据关键指标变化 - 2023年集团医药业务收入约607.1百万港元、毛利约467.2百万港元,同比分别下降约16.0%和10.5%,业绩收益约69.6百万港元,因出售陕 西辰济66%股权获一次性收益约110.5百万港元[50,51,52] - 2023年同方药业收入约人民币462.7百万元、毛利约人民币413.8百万元,收入同比增加约2.0%,毛利基本持平[54,57] - 2023年重庆康乐收入约人民币72.7百万元、毛利约人民币9.0百万元,同比分别下降约38.0%和69.7%[56,59] - 2023年4月13日同方药业向平安津村出售陕西辰济66%股权,5月9日完成出售,截至该日收入约人民币21.6百万元、毛利约人民币9.7百万元,相比去年分别下降约65.4%和63.6%[62,64,65] - 2023年集团健身业务收入约202.0百万港元,包括特许权费收入约39.2百万港元,录得业绩亏损约81.5百万港元[63] - 2023年健身业务收入约2.02亿港元,2022年约1.712亿港元;2023年亏损约8150万港元,2022年约1.013亿港元[66] 报告相关信息 - 报告期为2023年1月1日至2023年12月31日[93][95] - 公司认为截至2023年12月31日止年度已遵守环境、社会及管治报告指引的强制披露规定及“不遵守就解释”条文[93][95] - 报告遵循重要性、量化、平衡性及一致性四项汇报原则编写[98][101] - 报告将同时刊载于联交所和公司各自网站[92][94] 业务运营主体信息 - 公司主营业务包括在中国的医药业务和在新加坡的健身业务[96] - 医药业务主要运营附属公司有同方药业和重庆康乐,健身业务主要运营附属公司有True Fitness Pte. Ltd.及True Yoga Pte. Ltd.[96] 业务荣誉信息 - 同方药业获“北京市诚信品牌企业”“北京市‘专精特新’中小企业”等多项认定[91] - 重庆康乐获“商业秘密保护示范单位”荣誉[91] ESG管治架构 - 公司建立了由决策层(董事会)、组织层(执行委员会、管理层)及执行层(工作小组、职能部门、集团附属公司)组成的ESG管治架构[105][109] - 董事会负责制定ESG管理框架、方针等,监督集团整体ESG风险及目标,审批ESG报告披露内容等[115][116] - 执行委员会和管理层根据董事会制定的ESG方针等制定实施相关政策措施,定期评估检讨并向董事会汇报,审阅ESG报告并提交审批[115][116] - 工作小组负责整合职能部门及集团附属公司收集的ESG资料数据,按指示编制ESG报告并汇报进度[123][124] - 职能部门和集团附属公司负责协调实施具体ESG政策等,收集ESG资料数据,配合工作小组编制报告[123][124] ESG管理方针与策略 - 董事会以公司整体经营策略为蓝本,订明落实清晰且目标明确的ESG管理方针及举措[119][122] - 执行委员会和管理层负责制定政策指引,为ESG活动和项目分配预算[119][122] - 公司策略是遵守所有适用环境要求,持续完善环境管理至行业最佳常规[119][122] - 管理层将ESG元素纳入日常运营策略评估,考虑持份者对ESG事宜的长远影响[125][126] ESG持份者沟通 - 公司识别重要持份者,设立多种沟通渠道以接触、听取及回应他们[125][127] - 内部主要持份者雇员期望劳工权益、待遇及福利、事业发展、健康及职业安全等,沟通方式有员工活动、绩效考核等[128] - 外部主要持份者投资者/股东期望投资回报、良好的企业管治系统、公司信息的透明度及披露等,沟通方式有股东会会议、中期及年度报告等[128] - 政府/监管机构/法律团队期望公司遵守法律法规、履行企业法律责任、监管合规,沟通方式有定期申报、法律法规等[130] - 客户及潜在客户期望优质产品与服务、及时交货、合理价格、服务价值,沟通方式有商务拜访、电子邮件等[130] - 供应商/业务伙伴期望付款时间表、稳定的需求,沟通方式有商务拜访、电子邮件等[130] - 社区期望环境保护、社区贡献、经济发展,沟通方式有公司官方网站、社区参与等[130] ESG重大性评估 - 公司通过识别制定行业基准、优先次序持份者参与、验证厘定重要议题三个步骤评估环境、社会及管治方面的重大性及重要性[131][132][133] - 公司通过审阅当地及国际同业相关环境、社会及管治报告识别相关范畴,根据报告指引及内部讨论厘定重要性,进行问卷评估并对议题优先排序[137][138] ESG重要议题 - 企业管治、风险管理及合规监控被列为重要议题,原因是利于企业稳健经营、可持续发展、降低违规风险[140] - 产品责任及质量被列为重要议题,原因是是企业核心竞争力和战略目标,且当局对产品抽检及不合格产品要求和处罚力度增加[140] - 公司将能源及废气排放管理、采购与供应链管理、人才管理及发展列为重要ESG议题[141][143] ESG目标与成效监控 - 公司目标包括严格守法、品质保证、守护环境、以人为本、回馈社会[146][148] - 执行委员会及管理层通过定期报告厘定、检讨ESG目标进度并反馈意见,向董事会汇报[149] - 董事会对目标完成情况进行审阅,审核相关进展与成效,持续监控ESG议题带来的风险[149] - 公司确保各部门紧密合作,实现运营合规和社会责任目标,持续制定相应ESG目标[149] ESG议题意义 - 能源管理有助于公司节约能源、降低成本、保障生产、获得政策支持效益[141] - 采购与供应链管理是按时完成生产的基本保障,可提升客户满意度和生产效益[143] - 人才管理及发展是企业战略人力资本管理要素,公司需维持和增加高素质人才储备[143] ESG日常运营举措 - 公司运营主要使用电力和水,目标是减少排放、用水和珍惜资源[144][145] - 公司设有健全雇佣制度,建立多元共融、健康安全工作环境并与员工紧密沟通[144][145] 能源与排放相关数据及举措 - 北京厂房太阳能发电项目占地超30,000平方呎,可满足厂房每日能源消耗,过剩电力出售给附近厂房[154] - 2023年间接从耗电产生的二氧化碳排放约1,057吨,2022年为2,110吨[158] - 2023年每人从耗电产生二氧化碳的密度为2.49吨,2022年为3.25吨[158] - 重庆康乐添购新一套废气处理设备,采用高能源效益设备淘汰落后机器[157] - 重庆康乐污水站废气处理系统升级至三级深度治理装置,减少废气排放[157] - 同方药业安装静电油烟净化器设施、更换低氮燃烧器以减少排放量[155] - 同方药业完成排污许可证自行监测及环评验收工作,完善环保设施[161] - 报告期内健身业务从耗电产生的CO₂排放约727吨,2022年约804吨,排放量有所减少[178] - 报告期内健身业务每人从耗电产生CO₂的排放密度为2.56吨,2022年为3.06吨,较上年下降[178] - 2023年医药业务直接及能源间接温室气体排放量为1057吨,密度为2.49吨/人;健身业务排放量为727吨,密度为2.56吨/人;2022年医药业务排放量为2110吨,密度为3.25吨/人;健身业务排放量为804吨,密度为3.06吨/人[179] - 公司认为医药和健身业务产生的NOx、SO₂及PM等排放物不重大,未披露相关资料[179] - 公司以减低气体排放量为目标,按排放标准要求定期开展废气监测,确保废气排放浓度达政府要求[184] - 公司年内开展减排工作,如淘汰污染严重生产线及设施,使用天然气作燃料,运行改造后的危废暂存间和污水处理站废气收集处理设施[184] - 公司实施太阳能发电项目,推行节能减排工作,如添购新废气过滤设备、采用高能源效益设备、集中生产等[184] - 公司生产中避开用电高峰时段使用制冷设备贮冷,淘汰高耗能制冷设备[184] - 公司加强巡检,及时处理异常情况,杜绝环境污染事故,加大生产废气前端预处理[184] - 公司每年两次对废气排放进行第三方检测,确保符合排放标准[184] - 截至2023年底太阳能全年发电约191万千瓦时,2022年约为249万千瓦时[192][194] - 工厂和办公室更换的LED灯饰比传统灯饰节能高达40%[192][194] - 厂房采用变频控制的冷冻机组,节能达40%[193][195] - 2023年公司耗电350万千瓦时,2022年为699万千瓦时,2023年较2022年下降约49.93%[196][198] - 2023年公司每人耗电密度为0.0082百万千瓦时,2022年为0.0108百万千瓦时,2023年较2022年下降约24.07%[196][198] 废弃物处理相关数据及举措 - 同方药业全面落实垃圾分类工作,与当地合法垃圾处置公司签订清运费协议[162] - 重庆康乐设置合理规范的暂存间,分别处置生活垃圾与固体废弃物[162] - 重庆康乐改良生产工艺,从源头减少固体废弃物的产生[162] - 2023年同方药业处理有害危险废物4.5吨,2022年为21吨,2023年化学废弃物处置量显著下降[166] - 2023年重庆康乐生产基地产生约673吨化学废弃物,2022年约637吨,较上年同期轻微上升[167] - 2023年药业业务每人每年产生有害废弃物密度约为1.59吨,2022年人均密度约为1.02吨,人均密度上升[171] - 2023年药业业务产生