业务研发决策 - 美国约60%的成年人和约75%的儿童及青少年感染过SARS - CoV - 2，公司停止TNX - 2100在美国的研究和开发[122] - 公司TNX - 102 SL在2022年第二季度启动纤维肌痛新的3期研究，预计2023年第一季度有中期数据[122] - 公司TNX - 1300预计2022年第二季度开始2期试验，已获FDA突破性疗法认定[122] 财务费用指标变化 - 2022年第一季度研发费用为1840万美元，较2021年同期的1530万美元增加310万美元，增幅20%[125] - 2022年第一季度管理费用为800万美元，较2021年同期的540万美元增加260万美元，增幅48%[128] - 2022年第一季度净亏损2640万美元，较2021年同期的2070万美元增加570万美元，增幅28%[129] 许可协议情况 - 公司与OyaGen签订许可协议，支付低七位数许可费并发行2752294股普通股[130][131] - 公司与Inserm签订许可协议，涉及约40万美元的年费和里程碑付款[132] - 公司与哥伦比亚大学就TFF2技术签订许可协议，需支付五位数许可费和410万美元里程碑付款[133][136] - 公司与哥伦比亚大学就双突变可卡因酯酶技术签订许可协议，支付六位数许可费和300万美元里程碑付款[137][140] 资产收购情况 - 2020年12月22日，公司以70万美元收购Katana与胰岛素抵抗及相关综合征有关的资产，费用计入研发支出[141] - 2020年6月11日，公司以824,759美元现金、200万股普通股及向斯坦福支付250,241美元，收购Trigemina与偏头痛和疼痛治疗技术有关的资产，总费用240万美元计入研发支出[144] - 2019年8月19日，公司以10万美元现金及承担6.85万美元负债收购TRImaran与某些吡喃类化合物有关的资产，后续达成特定里程碑需支付约340万美元[147] 营运资金状况 - 截至2022年3月31日，公司营运资金为1.376亿美元，主要由1.404亿美元现金及现金等价物和1260万美元预付费用等构成，应付账款等负债为1540万美元[151] 资金活动情况 - 2022年和2021年第一季度，公司经营活动分别使用现金约3110万美元和2110万美元，投资活动分别使用现金2020万美元和50万美元，融资活动分别获得净收益1310万美元和1.087亿美元[152] 股票发行与出售情况 - 2021年12月3日，公司与林肯公园资本基金达成协议，林肯公园将在协议期内购买不超过8000万美元的公司普通股，签约时公司向其发行2909091股普通股，价值160万美元[159][160] - 2022年第一季度，公司通过与林肯公园的协议出售2200万股普通股，净收益约450万美元；3月31日后又出售1300万股，净收益约200万美元[161] - 2021年2月8日，公司向机构投资者发售58333334股普通股，发行价每股1.20美元，扣除费用后净收益约6500万美元，承销商费用为总收益的7%，计490万美元[162] - 2021年1月11日，公司向AGP发售5000万股普通股，发行价每股0.80美元，扣除承销折扣280万美元和其他费用约30万美元后，净收益约3690万美元[163] - 2020年4月8日公司与AGP签订销售协议，可在市价发行中出售总价高达2.4亿美元的普通股，AGP收取3%佣金；2022年第一季度出售约3450万股，净收益约850万美元；2021年第一季度出售约950万股，净收益约680万美元；2022年3月31日后出售3390万股，净收益约680万美元[164] 公司运营资金需求 - 公司预计近期运营会亏损，研发费用将增加，现有资源无法满足未来一年运营需求，需额外资金支持研发活动[155] 股票激励计划情况 - 2019年股票激励计划可发行最多14万股普通股，2020年股票激励计划可发行最多60万股普通股，修订重述的2020年股票激励计划可发行最多1000万股普通股，且每年1月1日有“常绿条款”增加可发行股份数量；截至2022年3月31日，该计划有32808160股可用于未来授予[166][168] 期权授予与薪酬费用情况 - 2022年和2021年第一季度授予期权的加权平均公允价值分别为每股0.18美元和1.10美元；2022年第一季度确认与授予期权相关的股票薪酬费用260万美元，其中190万美元和70万美元分别与一般管理和研发相关；2021年第一季度为120万美元，其中80万美元和40万美元分别与一般管理和研发相关[170][171] - 截至2022年3月31日，公司有总计约1890万美元与计划下授予的非归属奖励相关的未确认薪酬成本，预计在2.38年的加权平均期间内确认[171] 员工股票购买计划情况 - 2022年员工股票购买计划允许符合条件的员工购买最多300万股普通股，购买价格为公平市场价值的85%；截至2022年3月31日，2020年员工股票购买计划有7股可用于未来销售，2022年员工股票购买计划有300万股可用于未来销售[173] - 2022年和2021年第一季度，员工股票购买计划分别费用化0美元和4.7万美元；2022年1月发行129041股，2021年1月发行54447股[174] 未完成承诺情况 - 截至2022年3月31日，与各合同研究组织的未完成承诺总计约6270万美元，建筑合同未完成承诺总计约1810万美元[175] 房产购买协议情况 - 2021年3月3日，公司签订290万美元的有条件非约束性购买和销售协议，预计2022年第二季度完成房产购买[176] 租赁付款情况 - 截至2022年3月31日，未来最低租赁付款额总计80.2万美元（含利息调整）[177] 成本费用计量方式 - 公司研发成本外包并在发生时费用化，估计应计费用，股票薪酬按授予日公允价值计量并在归属期内确认为费用[180][181][182]