文章核心观点 - 布朗&布朗公司被评为2024年千禧一代最佳工作场所之一，体现公司重视团队价值，满足千禧一代对工作场所的期望 [1][7] 关于布朗&布朗公司 - 是一家领先的保险经纪公司，自1939年起为个人和企业提供风险管理解决方案，在全球500多个地点拥有超16000名员工，致力于提供创新策略保护客户资产 [10] - 连续第二年获得美国心理健康协会颁发的2023 - 2024年职场心理健康白金级贝尔印章，2023年10月连续第五年获得“最佳工作场所”认证 [9] 关于《财富》千禧一代最佳工作场所榜单 - 由Great Place To Work评选，对美国雇佣超820万人的公司进行调查，收到130万份保密调查问卷回复，其中近51万份来自符合榜单资格公司的千禧一代，排名基于这些反馈 [6] - 入选公司需获得“最佳工作场所”认证，且在美国至少有50名千禧一代员工 [8] - 榜单竞争激烈，入选者能为千禧一代员工提供积极工作体验，不受工作角色、种族、性别等因素影响 [4] 各方观点 - 公司总裁兼首席执行官鲍威尔·布朗表示团队是公司最宝贵资源，为获员工反馈认可感到自豪 [1] - 《财富》杂志专题执行编辑马特·海默称千禧一代对雇主期望高，重视有目标的工作和平等的工作场所，上榜公司符合这些期望，有利于吸引人才取得持续成功 [2] - 首席人力官朱莉·图尔平表示重视员工多元观点 [4] - Great Place To Work首席执行官迈克尔·C·布什称千禧一代是劳动力主力军，其工作体验反映公司整体健康状况，他们要求可信领导、有意义工作和公平尊重的工作环境 [11]