文章核心观点 - 波音公司股票已连续五年亏损，此次工会要求大幅加薪，若满足工会需求公司财务状况将恶化，虽预计2025年盈利但加薪会侵蚀利润，投资波音股票可能有意外风险 [1][4][6] 波音两次罢工情况对比 - 2008年波音处于盈利状态，2007年利润达41亿美元近2006年两倍，工会要求三年工资涨13%，最终四年涨15% [2] - 此次工会要求四年工资涨40%，公司与工会领导层曾达成四年涨25%方案但被会员否决后罢工 [2] 波音近年财务状况 - 近年波音受787梦想客机、737 MAX飞机及国防和太空业务问题困扰，2020年疫情前就在亏损 [3] - 疫情后情况更糟，连续五年亏损，2023年亏损22亿美元，2024年前六个月亏损18亿美元 [3] 罢工对波音的影响 - 工会要求的40%加薪与公司财务状况不符，若满足需求成本上升财务状况将更差 [4] - 罢工前波音每月现金消耗10亿美元，737客机生产因罢工暂停每周新增5亿美元损失，可能使亏损速度增至三倍 [4] 波音的应对措施 - 新CEO降薪、解雇“非必要承包商”、白领员工每四周休假一周，但只能减缓现金消耗不能解决问题 [5] 加薪对波音盈利的影响 - 若工会接受四年25%加薪，波音每年新增约9亿美元劳动力成本；若加薪至40%，每年新增14亿美元 [6] - 分析师预计波音2025年净利润达36亿美元，但40%加薪会侵蚀利润且影响会随时间加剧 [6] 对投资者的影响 - 基于波音2025年预期收益37倍估值而买入股票的投资者可能会有意外损失 [7]