文章核心观点 - 公司宣布多项组织架构调整，包括新董事会成员任命、新董事会区域设立、新CTO和CRO任命等，以提升效率、加速转型并推动战略执行 [1][2][3] 新董事会成员任命 - 39岁的Sebastian Steinhaeuser被任命加入执行董事会，将领导新成立的战略与运营董事会区域 [1] - 客户服务与交付主管Thomas Saueressig的合同延长三年至2028年 [1] 新董事会区域设立 - 新的战略与运营董事会区域将推动公司战略内外部执行，简化内部运营，与全球营销协作提升客户和合作伙伴数字体验 [3] 新CTO和CRO任命 - Philipp Herzig担任全球CTO兼首席AI官，负责技术战略、创新等，推动业务AI和可持续发展部门成功 [5] - Jan Gilg和Emmanuel Raptopoulos担任新CRO，分别负责美洲和全球业务套件、EMEA、MEE和APAC地区 [6] 扩展董事会组建 - 由公司高级领导组成，包括新CTO、联合CRO和CMO等，作为战略咨询机构推动AI优先、套件优先战略执行 [2] 其他信息 - 所有变更于2025年2月1日生效 [7] - 公司是企业应用和商业AI全球领导者，50多年来受组织信赖 [10]