文章核心观点 亚马逊在2024年10 - K报告中删除了工作场所“包容与多元化”相关内容，近期宣布缩减部分DEI项目，此前谷歌也有类似举动，DEI项目因保守团体诉讼和政府禁令面临严格审查 [1][2][3] 分组1：亚马逊报告变化 - 亚马逊在2024年10 - K报告中删除工作场所“包容与多元化”相关内容，仅在产品类别提及“多元化”，“包容”相关仅涉及股票奖励 [1][2] - 2023年10 - K报告提及作为地球最佳雇主关注投资创新、包容多元化、安全和员工参与以招聘和培养人才，2024年简化为“努力成为地球最佳雇主” [2] 分组2：公司举措 - 亚马逊宣布缩减部分DEI项目，将审查相关举措并逐步终止一些项目 [3] 分组3：行业情况 - 谷歌在最新10 - K文件中也删除了多元化相关内容 [3] 分组4：外部压力 - 过去一年DEI项目受到保守团体严格审查，他们起诉有DEI项目的公司 [3] - 特朗普政府禁止联邦政府实施DEI项目，美国总检察长本周指示司法部调查、消除和惩罚接受联邦资金的私营企业中非法的DEI项目和活动 [4]