文章核心观点 公司委托Culture Amp开展的第三方研究结果展示其致力于营造卓越工作环境，在调查中几乎所有类别都超行业基准，公司将依据调查结果继续提升企业文化和员工满意度 [1][2][4] 调查结果 - 员工敬业度方面，员工对在公司工作充满热情，多数人愿推荐公司，且以在公司工作为荣 [5] - 创新方面，员工认可公司创新文化，公司在BDC行业开创诸多先河 [5] - 职业发展方面，公司注重员工职业成长，员工对工作角色满意度高，体现公司对员工的透明度 [5] - 工作与生活平衡方面，尽管行业竞争激烈，员工仍有强烈平衡感，认可公司对员工及家庭整体需求的支持 [5] - 团队合作与协作方面，员工称赞公司团队合作和问责文化，强调共同实现目标的承诺 [5] 公司举措 - 实施多项提升企业文化的举措，如导师计划、100%补贴健康保险、组织滑雪和乘船旅行、举办全公司活动、提供餐饮、打造宠物友好办公空间和开展部门团队建设活动 [3] 公司概况 - 公司是SEC注册投资顾问，总部位于纽约，有37年投资和管理高收益债务与股权投资经验，截至2024年12月31日，监管资产达83亿美元 [5][6]