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从“校内培养”向“市场实战”转变
科技日报·2025-05-07 09:31

校企联合培养模式 - 安徽工业大学与奇瑞新能源汽车、国轩高科等企业共建21个省级研究生联合培养示范基地,聘任289名行业导师,通过理论与实践交替、工学交叉等模式提升研究生培养水平[3] - 材料科学与工程学院与安德科铭联合设计"双轨课程",企业工程师每周两天讲授产业化案例,学生需完成6个月企业课题攻关,学位论文100%来自企业项目[4] - 安德科铭2024年接收6名联合培养硕士,其中3人留企工作,入职后可直接承担工艺包开发任务[4] 产业化导向培养案例 - 材料学院硕士余威使用企业提供的千万元级ALD设备优化薄膜均匀性课题,获得校内难以接触的实践机会[4] - 计算机学院研究生陈子宁参与徽牛云肉牛养殖大数据平台研发,平台覆盖利辛县养殖户,创造300余万元经济效益及上百个就业岗位[5][6] - 冶金工程学院与铜陵有色合作拆解28个学位论文选题,近5年30余名研究生参与攻关,15人留任企业核心岗位,研究成果直接转化为车间量产技术[7][8] 四链融合育人生态 - 安工大计划深化与龙头企业、科研院所合作,构建教育链、人才链、产业链、创新链融合的育人体系,定向培养区域经济所需专业人才[8]