限制性股票激励计划调整 - 公司2023年限制性股票激励计划首次授予激励对象由93人调整为92人，首次授予股票数量由2156万股调整为2126万股，预留授予数量由539万股调整为5315万股 [5] - 首次授予日为2023年10月26日，授予价格为1311元/股，向92名激励对象授予2126万股限制性股票 [5] - 预留的5315万股限制性股票因超过12个月未明确授予对象而失效 [6] 第一个归属期条件未达成 - 第一个归属期公司层面业绩考核目标要求2024年营业收入或净利润同比增长不低于30%，但实际2024年营业收入同比下降1683%，净利润同比下降46685% [7] - 因业绩未达标，作废首次授予的9196万股未归属限制性股票，涉及81名在职激励对象对应的1856万股 [7][8] - 同时作废11名离职激励对象已获授但未归属的27万股 [7] 授予价格调整 - 限制性股票授予价格由1311元/股调整为13065元/股 [6] 审批程序履行情况 - 激励计划草案及考核管理办法经第二届董事会第二十四次会议、第二届监事会第十八次会议审议通过 [2] - 独立董事对激励计划相关议案发表同意意见，监事会对激励对象名单进行核查 [5] - 公司于2023年10月9日在上交所网站披露激励计划草案等公告，10月27日披露股东大会决议公告 [3][4]