我国养老保险体系包含3个支柱。第一支柱是基本养老保险，发展相对完善。第二支柱是企业年金和职 业年金，覆盖率有待提升。第三支柱主要是个人养老金制度，2024年12月15日起已在我国全面实施。 近年来，我国持续探索企业年金的扩面路径，目前已初步形成企业年金自动加入机制、人才年金试点、 园区年金试点等方式。5月16日，雄安新区举办企业年金自动加入机制推介宣传活动，首批6家企业代表 和6家企业年金专业受托机构参加签约仪式。所谓自动加入机制，是指用人单位及职工在依法参加基本 养老保险的基础上，同步建立企业年金。业内普遍认为，这简化了企业年金的建立流程，创新了运行机 制，有助于解决扩面难题。 作为我国养老保险"第二支柱"，企业年金和职业年金有望发挥更加重要的作用。5月16日，河北雄安新 区创新推出企业年金自动加入机制。此前，上海自贸试验区临港新片区已推出人才企业年金计划，养老 保险"第二支柱"持续创新扩面。接下来，如何进一步畅通年金建立、经办过程中的堵点、难点，有效提 升投资管理能力，将成为做好养老金融大文章的重要着力点。 探索构建雄安方案 "年金驿站可以在三方面发挥作用，讲解精准化、服务便捷化、备案专业化，从而缓解年金 ...