荣耀李健上任140天:动了 38 个核心岗位,目标重返国内前三
第一财经·2025-05-29 19:47
眼下的荣耀急需一场胜利来再次证明自己。 一身浅蓝色的西装,主动用"鼓掌狂魔"调侃自己的首次亮相,荣耀新任CEO李健正在用这样的方式来缓 解外界对他的陌生感。 经历了管理层的调整后,眼下的荣耀急需一场胜利来再次证明自己。 李健告诉记者,除了组织调整,研发上新组建了AIOS、AI硬件、AI平台等部门,三个产品和研发部 门,每个部门下面有4个二级部门,总共12个。"产品要对经营结果负责、对产品的竞争力负责,我觉得 这个很重要,加了这么多人,把各自职责担起来以后,最后形成一个非常团结的集体领导团队。" 一位荣耀核心经销商对记者表示,过去一年荣耀面临着来自于其他手机品牌的压力,市场份额有所下 降。"面对庞大的员工和经销商队伍,新的管理者需要更大的决心推进市场政策的落地。" 根据Canalys发布的2024年中国智能手机出货量数据,荣耀2024年在中国手机市场的份额为15%,位列 第5名,对比2023年市场份额下滑1个百分点,年增长率为-3%。尤其是在下半年,荣耀的市场份额明显 受到了来自于华为的压力,四季度份额为14%,没有进入中国手机市场出货量前5名。 在过去的四个多月,荣耀刚刚经历了一场罕有的组织调整,涉及中国区多 ...