互联网裁员话题营销套路 - 社交平台出现大量自称被"互联网大厂"裁员的账号 通过"个人照片+工卡+银行入账短信截图"拼接图作为封面吸引关注 其中包含月薪5万、十年工龄被裁等吸睛元素 [1][3] - 这些账号在"诉苦"内容后会以"带徒弟""传授技术"等话术结尾 实质是引导网友购买编程课程 形成固定营销套路 [3][6] - 部分案例显示盗用他人真实肖像或使用AI生成图片 未标注AI生成标识 通过伪造裁员经历增强可信度 [8][9][10] AI技术滥用与内容造假 - 盗图现象频发 有博主发现自己的肖像被用于虚构裁员故事 甚至出现伪造51万赔偿金等细节 [9] - 营销账号使用AI生成工卡照片等素材 刻意营造"随手拍"的真实感 但存在比例失调、涂抹感等技术瑕疵 [10][13] - 部分所谓"直播教学"实为播放机构录播课程 出镜人物与宣传账号照片不符 形成完整造假链条 [13] 行业监管动态 - 中央网信办4月启动为期3个月的"清朗·整治AI技术滥用"专项行动 重点清理违规AI应用并加强生成内容标识管理 [14] - 国家四部门联合发布《人工智能生成合成内容标识办法》 要求9月1日起所有AI生成内容必须进行显式标识 [15] - 微博、小红书等平台已上线"未添加AI标识"投诉功能 支持用户举报未标注的AI生成内容 [16][17] 用户防范建议 - 专家建议用户在社交平台分享内容时添加水印等个人标识 增强著作权保护意识 [13] - 发现侵权行为应及时维权 包括要求删除内容或向平台举报 尤其警惕以"裁员经历"为噱头的课程推销 [13][19]