2022年股票期权与限制性股票激励计划履行程序 - 2022年9月2日公司第五届董事会第十四次会议审议通过激励计划草案及相关议案 独立董事发表意见 [1][2] - 同日第五届监事会第九次会议审议通过激励计划草案并核实激励对象名单 [2] - 2022年9月3日至14日进行激励对象公示 未收到异议 [2] - 2022年9月19日临时股东大会审议通过激励计划草案及授权议案 [3][4] - 2022年9月20日董事会审议通过首次授予议案 独立董事发表意见 [4] - 2022年11月完成首次授予登记 股票期权登记人数未披露 限制性股票登记157人共142.94万股 [4] - 2023年8月31日董事会审议通过预留授予议案 独立董事发表意见 [5] - 2023年9月完成预留授予登记 股票期权登记20人共31.78万份 限制性股票登记11人共5.59万股 [5][6] 本次股票期权注销情况 - 因11名首次授予激励对象离职 注销其11.32万份未行权股票期权 [7] - 因1名预留授予激励对象离职 注销其2.1万份未行权股票期权 [7] - 因业绩考核未达标：2022-2024年累计营收91.13亿元低于触发值156.57亿元 2023-2024年累计营收51.51亿元低于触发值119.92亿元 [7] - 业绩未达标导致注销首次授予158名激励对象158.2万份股票期权及预留授予10名激励对象6.72万份股票期权 [7] - 本次合计注销股票期权178.34万份 [7][8] 注销事项影响及程序合规性 - 注销事项不影响公司财务状况和经营成果 也不影响管理团队稳定性 [8] - 监事会认为注销程序符合《上市公司股权激励管理办法》等规定 未损害股东利益 [8] - 锦天城律所认为注销原因及数量符合《公司法》《证券法》等法律法规 [9] - 独立财务顾问他山咨询确认注销事项符合相关规定 [9][10]