股票期权激励计划行权条件成就 - 公司2022年股票期权激励计划首次授予部分第一个行权期行权条件已成就，可行权人数为369人，可行权股票期权数量为1,147.6080万股，占公司总股本的0.74%，行权价格为10.94元/股 [1][13] - 行权比例为33%，行权方式为自主行权，行权期限为自授予日起24个月后的首个交易日起至授予日起36个月内的最后一个交易日当日止 [7][13] - 公司2023年净资产现金回报率（EOE）为13.52%，高于公司层面业绩考核要求的13.00%，且高于2023年同行业平均业绩水平 [10] 激励计划调整情况 - 首次授予激励对象人数由401人调整为396人，首次授予的股票期权数量由3,812万份调整为3,786万份，因5名员工离职 [5][14] - 首次授予的激励对象中有27名因离职等已不具备激励对象资格，注销已获授但尚未行权的297.0000万份股票期权 [14] - 预留授予的激励对象中有11名因离职等已不具备激励对象资格，注销已获授但尚未行权的109.1000万份股票期权 [14] 行权价格调整 - 首次授予股票期权行权价格由11.39元/股调整为11.26元/股，因2023年年度权益分派每10股派1.30元人民币现金 [15][16] - 首次授予股票期权行权价格由11.26元/股调整为11.13元/股，因2024年年度权益分派每10股派1.30元人民币现金 [16] - 首次授予股票期权行权价格由11.13元/股调整为10.94元/股，因2025年年度权益分派每10股派1.90元人民币现金 [16][17] 激励对象绩效考核 - 首次授予部分369名激励对象中，363人2024年度个人绩效考核结果为B及以上，当期对应行权比例为1；6人结果为C，当期对应行权比例为0.8 [12] - 个人绩效考核结果为C的6人，当期不能行权的3.7620万份股票期权由公司注销 [14] 行权对公司影响 - 本次行权对公司股权结构不产生重大影响，公司控股股东和实际控制人不会发生变化 [17] - 本次股票期权的行权对每股收益的影响较小，对公司当年财务状况和经营成果无重大影响 [18] - 行权所募集的资金将全部用于补充公司流动资金 [18]