无锡阿科力科技股份有限公司 无锡阿科力科技股份有限公司（以下简称"公司"）为了进一步建立、健全 公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司董事、高级管理人员、 核心技术（生产）人员、子公司核心人员的积极性，有效地将股东利益、公司利 益和核心团队个人利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，提升公司 的市场竞争能力与可持续发展能力，并在充分保障股东利益的前提下，公司拟实 施2025年限制性股票激励计划（以下简称"限制性股票激励计划"或"激励计划"）。 为保证激励计划的顺利实施，现根据《中华人民共和国公司法》《中华人民 共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、法规和规范性文件 以及公司章程、公司限制性股票激励计划的相关规定，并结合公司的实际情况， 特制定本办法。 一、考核目的 制定本办法的目的是通过对公司董事、高级管理人员、核心技术（生产）人 员、子公司核心人员进行工作业绩、能力态度等方面工作绩效的全面评估，保证 激励计划的顺利进行，同时，健全公司激励对象绩效评价体系，促进激励对象诚 信、勤勉地开展工作，确保公司发展战略和经营目标的实现，促进公司的可持续 发展。 二、考核原则 考核评价必 ...