靖奇投资创始人范思奇卸任风波 - 范思奇于6月10日发布卸任信，宣布卸任靖奇投资基金经理职务，所管理的基金产品将进入清盘流程，绝大部分产品预计月底前完成清盘 [1] - 范思奇表示卸任原因是市场环境变化带来身心压力，且管理公司事务占用过多时间影响生活质量 [1] - 靖奇投资6月12日澄清称范思奇卸任仅涉及个人管理的部分自营产品，占公司总资管规模比例较低，对公司经营无实质影响 [5] - 公司表示所有资管产品均正常运作，策略稳定，业绩达标，无任何清盘计划 [5] 股东矛盾与公司控制权争夺 - 范思奇6月22日发文称被"背刺"，称股东会提前9分钟通知将其踢出公司，失去系统权限和代码访问权 [8] - 范思奇持有公司42.73%股份为第一大股东，茅诺平和唐靖人各持28.64% [8] - 公司股东回应称范思奇先宣布卸任清盘未经过股东会讨论，公司按章程停止其权限 [10] - 股东表示决策原则是保住员工工作和避免客户恐慌 [10] 公司发展历程与股权结构变化 - 靖奇投资2015年由范思奇和唐靖人创立，初始股权为51%和49% [9] - 2019年发行第一支股票型基金，管理规模突破5亿，2020年全面向资管转型 [9] - 2021年7月引入新股东茅诺平持股30%，范思奇和唐靖人持股降至40%和30% [9] - 2023年5月股权结构调整后维持当前持股比例 [9] 公司运营现状与市场影响 - 目前管理规模10-20亿元，备案过112只私募产品，其中62只仍在运作 [11] - 业内人士认为股东公开矛盾已对公司造成伤害，可能影响代销关系、投资者信心和员工稳定性 [12] - 范思奇质疑股东团队缺乏交易和IT专业知识如何维持量化私募运作 [10] 行业经验与防范建议 - 私募应在创始阶段明确股东持股比例、职责范围和利益分配机制 [13] - 需建立合理内控制度和定期股东沟通机制 [13] - 应健全员工激励体系避免核心投研成员变动影响 [13]