公司高层人事变动 - 公司聘任执行董事、副总经理施姚峰为总经理，任期自董事会审议通过之日起至第五届董事会届满之日止 [2] - 表决结果为全票通过（同意13票、反对0票、弃权0票），该事项已获提名委员会审议通过 [2] - 公司提名增补徐国峰为非执行董事并担任战略与投资委员会委员，其任职需经股东大会选举通过 [3] - 徐国峰当选后将签订无薪酬的《非执行董事服务合同》，任期至第五届董事会届满 [3] - 非执行董事增补议案表决结果为全票通过（同意13票、反对0票、弃权0票），已获提名委员会和薪酬与考核委员会审议通过 [3] 公司治理程序 - 第五届董事会第四十一次临时会议以电子邮件方式通知，符合《公司法》及公司章程规定 [2] - 会议审议通过召开2025年第五次临时股东大会的议案，具体通知将另行披露 [3] - 相关人事变动公告同步发布于指定媒体（公告编号2025-055） [2][3]