公司战略调整 - 英特尔新任CEO陈立武提出注重成本控制、精简运营的转型蓝图，承诺"不再开空头支票" [1] - 公司计划裁员15%，在96,400名员工基础上削减至约75,000人，并削减50%的管理层级 [1] - 公司放缓工厂建设战略，仅在芯片需求明确时建造工厂，叫停波兰和德国建厂计划，放缓俄亥俄州新工厂建设 [2] - 公司将哥斯达黎加工厂的芯片封装业务与越南、马来西亚的封装业务整合，打破分散运营的传统做法 [2] 财务与运营表现 - 英特尔第二季度营收为129亿美元，同比持平，结束连续四个季度下滑，好于分析师预期 [3] - 公司考虑停止向外部客户提供18A工艺技术，但认为该技术对自有产品仍具合理投资回报 [3] 行业竞争与挑战 - 英特尔在AI芯片行业缺乏竞争力，该领域由英伟达主导 [1] - 长期竞争对手AMD在PC和服务器芯片市场持续抢占英特尔份额 [1] - 公司承认存在多年战略失误，导致业绩不佳，新任CEO试图纠正前任管理层的错误决策 [2]