特斯拉CEO薪酬计划 - 公司授予CEO埃隆·马斯克新的290亿美元薪酬方案 旨在确保其继续领导公司从电动车业务转向机器人出租车和人形机器人领域[1] - 新方案包括9600万股股票期权 行权价格为每股23 34美元 与2018年方案相同[2] - 马斯克需继续担任高管至少两年 且持有股票五年才能获得这些期权[2] 公司战略调整 - 公司计划在11月6日年度投资者会议上提出更长期的CEO薪酬计划 以保持马斯克对电动车制造商的专注[5] - 公司正进行战略转型 重点发展机器人出租车业务[1] - 董事会认为马斯克仍是应对未来挑战的最佳领导人选[10] 股权结构变化 - 新股票奖励将使马斯克持股比例从目前的12 7%增至15% 保持其最大股东地位[10] - 此次授予前 马斯克自2017年以来未获得实质性薪酬[11] 经营状况 - 特斯拉股价下跌1 83%至302 63美元[6] - 面临激烈竞争和产品线停滞 公司销售额持续下滑[6] 管理层动态 - 马斯克威胁除非获得更多控制权 否则可能离开公司[7] - 其政治活动和广泛商业版图引发对其专注度的担忧[7]