薪资调整幅度 - 日本公务员本财年平均月基本工资上调3.62% 为1991年以来最大涨幅[1] - 包括自动加薪后总工资涨幅达5.1%[1] - 调整涉及约28万名公务员[2] - 日本私营企业今年平均加薪5.25% 为34年来最大涨幅[6] 政策背景与影响 - 薪资增长强化日本央行追求的薪资与物价增长良性循环 为货币政策收紧先决条件[1] - 公共部门薪资调整参考员工人数1000人以上大型私营企业数据[6] - 日本政府将提高公务员薪酬作为重要政策重点 经济和财政政策蓝图包含相关承诺[6] - 薪资增长为日本货币政策正常化提供支撑[7] 行业背景与动因 - 公共部门面临人才吸引压力 因人口减少导致年轻专业人才招聘困难[6] - 今年春季申请公共部门职位的应届毕业生人数跌至历史最低水平[6] - 政府提议将起始月基本工资提高5%以上以解决问题[6] - 实施加薪方案预计花费3340亿日元(约23亿美元)[6]