深圳就业与产业协同发展 - 深圳探索建立与新质生产力相匹配的就业带动机制，将"四新经济"和政府投资项目带动新增就业岗位纳入民生实事，截至5月底累计带动新增就业岗位7.73万个 [1] - 深圳市动态发布高端紧缺岗位目录清单，为6451家重点企业提供用工服务保障，公益性招聘覆盖率达41.3%，岗位匹配成功率超70% [1] - 腾讯计划未来3年新增2.8万个实习岗位，其中今年招聘1万名校招实习生，并提供全方位职业发展支持和终身学习机会 [1] 就业服务创新 - 深圳已建成80家标准化就业服务驿站，今年举办600多场就业服务活动，发布30多万个岗位信息，提供公共就业服务超100万人次 [2] - 水贝社区"就业驿站"形成全链条跟踪服务，成功推荐290多名学员实现就业创业 [2] - 深圳联合行业协会、龙头企业共同开发新职业新技能培训标准，加速完善新职业培训课程体系 [2] 技能人才培养 - 深圳拥有354家市级培训载体、4家国家级高技能人才培训基地和5家国家级技能大师工作室 [3] - 47家"链主"单位联动数百家产业链上下游企业和机构，共同开展高技能人才培育，建立完整技能人才供应链 [3] - 深圳鹏城技师学院与华为签约，共同培育数字化应用型高技能人才，打造数字技能人才培养示范基地 [3] 产学研协同创新 - 深圳加速完善"基础研究+技术攻关+成果产业化+科技金融+人才支撑"的全过程创新生态链 [3] - 华为与深圳鹏城技师学院合作是产学研协同融合培养人才的实践，推动技工教育满足"高、精、尖"产业领域人才需求 [3]