行业运营动态 - 暑运期间东航江苏公司南京主基地客梯车保障频次同比增长11.8% [1] - 地服人员严格执行标准化操作流程，包括阶梯升降高度核对、平台栏板距离复查等细节 [3] - 公司推行"四精服务"理念，强调设备状态检查、清洁维护及试运行等全流程管控 [3] 员工技能发展 - 员工通过自制《误差记录表》系统记录不同机型、天气条件下的毫米级操作偏差并优化 [3] - 公司组织地服系统技能大赛，员工利用业余时间反复练习起步力度、平台伸缩节奏等专项技能 [3] - 客梯车驾驶员在行业技能竞赛中凭借"看线、听声、估距"技术获客梯车组三等奖 [3] 企业文化建设 - 基层员工通过篮球赛事等文体活动增强团队协作能力，曾获中国东航职工篮球赛亚军 [5] - 公司倡导工作与生活平衡理念，鼓励员工培养旅游等多元化兴趣爱好 [5] - 暑运期间一线员工持续践行"人民航空为人民"的服务宗旨 [7]