公司可持续发展报告发布 - 公司发布第六份年度可持续发展报告，展示其在关键可持续发展绩效指标上的进展 [1] 可持续发展关键议题 - 2024年报告重点包括四个关键议题：负责任的人工智能治理、鼓励员工参与志愿服务与捐赠、环境可持续性与投资回报的结合、以及提升员工敬业度的具体举措 [3] 环境绩效里程碑 - 实现范围1和范围2温室气体排放量较2019年减少约60%，范围3排放量自2019年以来减少约14% [7] - 全球能源消耗中有44%来自可再生能源 [7] - 自2022年起通过与Give Me Trees Trust的合作，已种植超过86,000棵树 [7] 社会绩效与员工参与 - 超过31,000名员工参与了企业社会责任倡议，包括志愿服务和捐赠 [1][7] - 员工志愿服务时长从2023年的37,000小时增加至超过64,000小时，通过社区参与计划惠及全球超过74,000人 [7] - 公司通过如A-Forum和全球IdeaTank等特定举措来构建员工敬业度 [3] 报告编制标准 - 可持续发展报告依据气候相关财务信息披露工作组、全球报告倡议组织标准以及可持续发展会计准则委员会软件与IT服务标准编制，并与联合国可持续发展目标保持一致 [4] 公司基本信息 - 公司是一家全球性数据与人工智能企业，为保险、医疗保健、银行与资本市场、零售、通信与媒体以及能源与基础设施等行业客户提供服务与解决方案 [5] - 公司成立于1999年，总部位于纽约，在全球六大洲拥有约61,000名员工 [5]