薪酬调整事件 - 网传匹克全员降薪且最高降幅达50% 但公司董事长称整体降幅不到10%且非全员降薪[1][3] - 降薪通知称经过充分沟通 但多位员工表示发薪日前四天才开会得知且无正式文件或一对一沟通[3] - 针对月薪低于3000元低收入员工 公司承诺补足至3000元以保障基本生活[3] 经营业绩表现 - 2025年1月至8月外销业务累计增长二十余万双 整体保持稳定[3] - 内销直营板块自年初以来持续亏损 仅1至7月累计亏损逾1.3亿元[3] - 期间转手三个分公司 内销亏损是此次调薪的关键原因[3] 战略规划目标 - 正在制定十年规划 目标外销突破百亿元 内销达到两百亿元[3] - 核心战略仍为打造中国人的国际品牌[3] 公司发展历程 - 创立于1989年 从事体育运动产品设计开发制造分销推广 总部位于福建泉州[5] - 2009年登陆港交所主板 2016年11月正式撤销上市地位 退市前2015年营业收入31.07亿元[5] - 私有化后于2018年连续收购旗牌王 嗒嘀嗒 奥索卡三个品牌[5] - 2021年9月获得近15亿元人民币战略投资 计划加速回归A股[5]