AI行业人才军备竞赛 - AI行业竞争已从囤积芯片提升算力的初级阶段进入吸引核心研发人才的新阶段，顶级人才成为科技巨头的核心竞争力[3] - 科技巨头为争夺顶级AI人才不惜开出巨额薪酬包，Meta从OpenAI挖走GPT-4核心架构师的薪酬包超过1亿美元，从苹果挖走大模型负责人庞若名的合同价值高达2亿美元[4][5] - 公司创始人亲自参与招揽人才，扎克伯格向OpenAI研究负责人马克·陈开出"十亿美元"邀约，马斯克为xAI组建团队时亲自向顶尖研究员发送邀请[8] - 华裔技术人才成为精英中的精英，Meta通过"人才闪电战"从OpenAI、谷歌、苹果等公司挖走大量顶尖AI技术人才，OpenAI在7月一次性被挖走八名核心技术骨干[3] AI普及对就业市场的冲击 - AI普及导致基础岗位被大量取代，2025年上半年美国科技公司总计宣布超过7.6万个职位削减，初级程序员成为最早失业的群体[11] - 谷歌和微软均有超过三成的代码由AI生成，亚马逊因AI工具普及宣布全球裁减1.4万名管理岗位（裁员比例13%），预计节省21亿-36亿美元[11] - 微软为配合800亿美元AI投资累计裁减1.5万名员工，Salesforce裁员一万人（比例近15%），创始人贝尼奥夫表示AI已完成公司30%至50%的工作[11][12][14] - 计算机专业毕业生就业形势严峻，计算机工程专业失业率达7.5%，计算机科学专业失业率达6.1%，甚至高于艺术史（3%）和新闻学（4.4%）专业[15] 行业领袖对AI影响的看法 - 英伟达CEO黄仁勋认为AI不会消灭工作而是改变工作性质并创造新工作，世界会因此变得更有效率[16] - Anthropic CEO达里奥·阿莫代预测AI可能在未来一到五年内取代一半的入门级白领工作，将美国失业率推高至10-20%[16] - 苹果iPod共同发明者托尼·法德尔警告所有行业的初级职位都面临AI淘汰高风险，企业不再像过去那样培训新人，需要直接有经验的人才[15]