亚马逊假日招聘计划 - 公司计划在美国招聘250,000名全职、兼职和季节性员工，职位将每周发布直至12月 [1] - 公司全职和兼职正式员工的平均薪酬为每小时23美元，季节性员工的平均时薪超过19美元 [1] - 公司将投资超过10亿美元用于提高物流和运输员工的薪酬和福利，计入福利价值后平均总薪酬超过每小时30美元 [2] - 季节性职位提供灵活的工作时间，转为正式全职员工后可获得包括医疗保健和职业选择教育计划在内的福利 [5] - 公司的季节性职位非常受欢迎，通常在发布后几分钟内就被抢完 [3] 零售行业假日招聘趋势 - 职业介绍公司Challenger, Gray & Christmas报告显示，继夏季招聘低迷后，季节性零售招聘预计将降至2009年经济衰退以来的最低点 [6] - 该公司预测零售商在2025年最后三个月可能增加不到500,000个职位，这将是16年来最小的季节性增长 [8] - 季节性雇主今年面临多重因素：关税威胁、通胀压力持续，以及许多公司继续依赖自动化和永久员工而非大规模季节性招聘 [9] - 行业趋势表明公司对季节性销售激增持谨慎态度，今年可能更侧重于“以更少资源做更多事” [10] 其他公司招聘动态 - Bath & Body Works计划在本假日季节招聘32,000名员工，其中包括2,000个配送中心职位 [12] - Spirit Halloween计划增加50,000名员工，Kohl's宣布招聘季节性员工但未提供具体数字 [13] - Target未发布重大招聘公告，计划为现有员工提供更多工时并利用其43,000名“OnDemand”团队成员网络，同时也会招聘新成员 [13]