AI技术对职业转型的影响 - AI编程工具使个人开发者能够独立完成过去需要整个团队才能完成的复杂应用开发，例如在2024年借助AI工具开发出具备内购功能的APP [1] - AI工具通过简化编程、设计等专业环节，显著降低了技能门槛，使有想法但缺乏专项技能的人能够进入独立开发赛道 [2] - 技术赋能打破了职业转型需要经验清零的刻板印象，传统职场经验（如用户研究、运营）可跨界迁移并成为新职业的加分项 [3] 新职业的就业人群特征 - 新职业展现出无龄化趋势，案例显示一名16岁零编程基础的高中生通过AI开发APP并获得行业认可，表明其没有年龄和学历门槛 [4] - 新职业为年轻人群提供了提前试错和积累经验的新路径，推动就业市场从存量竞争转向增量拓展 [4] - 就业模式转向以想法为核心、以AI为工具的灵活模式，不再局限于固定岗位和团队 [5] 新职业的收入模式与发展策略 - 新职业可实现收入多元化，例如通过内容平台激励、产品内购和商业合作组合形成被动收入，比早期时间换钱的咨询模式更灵活 [5] - 建议采取副业过渡策略，先将AI用于主业提升效率并积累经验，通过费曼学习法分享以降低风险并明确方向 [5] - 采用低预期探索策略，例如计划一年不赚钱也可接受，初期通过知识付费获得第一笔收入 [5]