海信拥抱AI变革激发管理新动能

论坛核心信息 - 第十五届中国管理·全球论坛暨首届"中国企业管理最佳实践榜"发布盛典在山东省青岛市举办 [1] - 论坛主题为"AI+管理:铸就新质生产力",汇聚了包括乔·韦曼、陈春花、徐少春等C50+成员及知名企业高层管理者、学者 [2] 海信集团董事长核心观点 - AI以前所未有的速度正在重塑企业管理模式,中国企业进入"数字化管理的大时代" [1] - 公司管理理念包括"打法要快,生意要慢"、"做小总部,做大产业"、"眼睛向外,刀尖向内"、"融势、融制、融心" [1] - "快"是应对变化最好的组织形态,在战略机会点上即使有1%的可能也要尽100%的努力 [1] - 公司将数字化作为未来发展的关键战略举措之一,已在研发、制造、营销、服务等环节系统推进数字化转型 [1] - 强调在质量、技术等方面保持战略定力、持续积累,认为"当前的'慢'放大到历史长河里就是另一种'快'" [1][2] - 公司坚持"宁留三分余地、创造七分惊喜"的用户承诺,认为精明的最高境界是厚道 [2] 海信组织与管理实践 - 公司正在推进持续深入的组织变革,坚持"事业部主战、能力共建",打造"小总部、大产业"的扁平化高效组织 [2] - 组织变革旨在让整个体系更贴近市场、更具活力 [2] - 公司案例《欧洲破局之路——在全球高端市场插上中国制造旗帜》入选首届"中国企业管理最佳实践榜"十大最佳实践案例 [3] - 获奖案例通过深度本土化运营、创新"小产业+大海外"模式、打造跨文化融合能力,在全球高端市场成功破局 [3] 行业倡议与合作 - 海信联合京东方、万华化学、河钢集团等十几家国内领军企业共同发起成立中国管理人才发展研究院 [3] - 研究院旨在为中国管理智慧的凝练与传承构建学习交流平台,打破学界与企业界的边界 [3] - 倡议期望推动管理智慧在中国管理人才培养和产业升级中释放强大的乘数效应 [3] - 提炼中国企业管理经验意义重大,期待学界业界共同努力,让中国企业管理经验在全球崛起 [2]