薪酬方案批准与意义 - 特斯拉股东投票批准了首席执行官埃隆·马斯克的薪酬方案，该提案获得了75%的投票支持 [1] - 此次投票的核心意义并非仅是薪酬，而是为特斯拉的未来提供了路线图，明确了发展方向和领导层承诺 [2] - 该方案批准了一个基于物理AI、100万台Optimus机器人和100万台机器人出租车的8.5万亿美元愿景 [2] 薪酬方案结构与条件 - 薪酬并非保证获得，而是基于里程碑的实现，只有特斯拉达到特定里程碑后首席执行官才能获得报酬 [3][4] - 该方案被视为一种消除关键人物风险的方式，确保了领导层对公司的持续投入 [5] 公司未来战略与投资 - 特斯拉的未来愿景建立在物理AI、100万台Optimus机器人和100万台机器人出租车的基础上 [2][13] - 股东支持特斯拉收购xAI股份的提议，认为这对于制造物理AI版本的公司具有巨大潜力，是合乎逻辑的战略举措 [11][12] - 收购xAI的提案获得了多数票支持，尽管并非压倒性多数 [11] 领导层与继任计划 - 关于首席执行官的继任者计划，目前仍处于非常早期的阶段 [9] - 理想的继任者可能来自设计领域，这是特斯拉历来取得成功的方向 [10]