公司组织架构调整 - 新设立基础模型研发部与应用模型研发部两大部门,标志着大模型研发体系关键升级 [1] - 基础模型研发部由吴甜牵头,专注于高智能可扩展通用人工智能大模型研发 [1] - 应用模型研发部由贾磊负责,聚焦业务场景所需专精模型的调优与探索 [1] - 两大新设部门均直接向百度CEO李彦宏汇报,显示公司对大模型战略高度重视 [1] 人才与团队管理 - 履新的吴甜与贾磊均为百度内部培养的核心人才,体现公司扎实的人才厚度 [1] - 核心岗位由内部成长起来的年轻干部领衔,体现公司推进干部年轻化的坚定决心 [1] - 此举为研发团队注入强劲组织活力,契合AI大模型行业发展趋势 [1] 技术战略布局 - 新设立的两个部门构建起大模型“两条腿走路”的核心布局,形成分进合击的研发新打法 [1] - 基础模型作为AI能力的“源头活水”,是技术突破的核心载体 [2] - 专精模型是基础能力落地产业的“精准抓手”,通过聚焦细分领域实现价值转化 [2] 基础模型技术优势 - 文心大模型5.0以2.4万亿参数量的超大规模奠定坚实基础 [2] - 采用原生全模态统一建模技术与超稀疏混合专家架构 [2] - 从训练之初便深度融合语音、图像、视频等多模态数据,实现原生协同能力 [2] 专精模型应用价值 - 专精模型依托基础模型的知识蒸馏技术,继承核心能力并实现更轻量、更高效推理 [2] - 在金融、工业、媒体等领域已形成明确应用场景 [2] - 例如工业场景中,针对设备运维的专精模型能精准识别传感器数据异常特征,提前预警故障风险 [2] 四层AI架构系统性优势 - “芯片-框架-模型-应用”四层AI架构是百度大模型的独特竞争优势 [3] - 底层昆仑芯为大模型提供高效算力支持,保障2.4万亿参数模型稳定训练与推理 [3] - 中间层飞桨框架通过全模态超稀疏混合专家分布式训练技术,让激活参数比例低于3%的大模型高效运行 [3] 研发投入与协同效应 - 自2023年文心一言推出以来,公司在人工智能领域投入累计已超过1000亿元 [3] - 四层架构系统性优势叠加“基础+应用”双部门协同,形成资源聚焦、效率提升与技术落地三重保障 [3] - 架构优势使专精模型能从基础模型中获取知识,同时反哺基础模型提升训练精度,形成“技术-产业-技术”正向循环 [3] 行业影响与竞争力 - 组织调整能加快大模型在各行业的渗透速度 [3] - 进一步强化百度在人工智能领域的核心壁垒 [3] - 提升公司在全球AI赛道的竞争力,为产业智能化升级注入更强劲动力 [3]
年轻干部领衔,百度新设两大AI部门