文章核心观点 - 广东省人大常委会执法检查组对实施满一年的《广东省科技创新条例》进行执法检查，并提出一系列建议，旨在通过完善体制机制、提升原始创新能力、优化创新生态，以推动全省科技创新事业迈上新台阶，支撑科技现代化与中国式现代化 [1] 聚焦完善配套制度措施 - 建议广东省政府及相关部门加快制定科技创新十五五规划，并以制度创新为抓手推进有组织科研 [2] - 需从“给政策”转向“建制度”，梳理并制定配套政策和实施细则清单，形成完备的产业科技创新政策体系 [2] - 需考虑各主体实际需求及不同地区、行业差异，提高政策针对性和可操作性 [2] - 在《条例》实施刚满一年之际，政府和有关部门需继续保持宣传释法力度，面向企事业单位、科研人员等开展学习宣讲活动 [2] - 可通过科技政策法规竞赛等活动，发动科技人才和科研管理人员进行普法宣传，促进其想用、敢用、会用《条例》 [2] 聚焦提升原始创新能力 - 建议优化科技资源配置，全面落实《条例》以加强体系化科技战略力量建设，并强化顶层设计和战略谋划 [3] - 针对省制造业发展特点和区域优势，发挥集群效应，有序分类推进实验室布局建设，并积极争取更多国家实验室落户广东 [3] - 面向大湾区产业发展，充分发挥已有大科学装置和国家创新中心的辐射带动作用，充实打造国创平台，整合资源开展关键技术研发 [3] - 旨在形成跨领域、大协作、高强度的创新基地，搭建企业、高校、科研机构间的有效沟通桥梁 [3] - 增强企业创新主体活力，落实《条例》以充分发挥企业“出题人”“答题人”“阅卷人”作用，提升企业在项目各环节的参与度 [3] - 将链主企业对项目成果的应用作为项目实施绩效的重要依据 [3] - 支持科技领军企业、链主企业等联合产业链上下游组建创新联合体，集中优势科研力量开展重大科技攻关，形成核心技术和战略产品 [3] 聚焦创新要素保障 - 建议加强科技创新人才队伍建设，加大人才培养和引进力度，优化人才结构 [4] - 落实《条例》科技人才专章规定，加强基础研究、技术攻关、成果转化、科技金融、知识产权等专业人才培养 [4] - 建立健全人才培养体系，通过高校教育、职业培训、实践锻炼等多种方式培养高水平科技创新人才 [4] - 建立以创新能力、质量、贡献为导向的人才评价体系，打破学历、资历、身份等限制 [4] - 优化开放创新合作机制，发挥粤港澳大湾区创新高地作用，持续深化粤港澳科技创新合作 [4] - 推进创新规则机制“软联通”，推动大湾区人才、数据、物资、金融等要素顺畅流通、高效使用 [4] - 通过粤港澳大湾区创新高地，吸引世界知名高校、科研机构、跨国企业和国际科技组织来广东设立研发机构或区域总部，以开展高水平协同创新并发挥技术溢出效应 [4]