公司薪酬调整 - 公司确认自2026年1月1日起对1-6职级员工基本工资统一上调150元，以吸引与保留新老员工、提升效率和产品品质 [1] - 具体调薪方案因公司主体和职级而异，例如总部及独资分子公司1-6级员工基本工资上调150元，而屏南时代电子科技有限公司同类员工上调100元，宁德时代(贵州)新能源科技有限公司1-3级员工上调200元、4-6级员工上调150元 [4] - 除基本工资上调外，公司还发布了2026年春节坚守岗位奖励计划，期间出勤满足条件可获得额外奖励至少3200元，适用范围包括电池、材料制造基地等部门1-10级员工 [8] 市场与舆论反应 - 公司涨薪通知引发网友热议，相关词条于12月1日冲上微博热搜首位，网友评论总体积极 [4] - 二级市场上，公司A股于12月1日尾盘拉升，收于382.97元/股，涨幅为2.62%，总市值达到1.75万亿元 [9] 公司财务与运营表现 - 公司是国内最大动力电池供应商，今年10月装车量达36.14GWh，市场份额为43%，在三元动力和磷酸铁锂动力方面均排名第一 [6] - 公司前三季度实现归母净利润490亿元，同比增长36.20%，营收2831亿元，同比增长9.28% [6] - 单第三季度公司实现归母净利润185.49亿元，同比增长41.21%，营收1043.86亿元，同比增长12.90% [6] - 截至2024年底，公司在职员工数量合计13.2万人，人均薪酬为23.63万元，较上年增长1.06万元 [7]