微软CEO关于组织架构与AI发展的观点 - 微软CEO纳德拉表示，微软的规模减缓了人工智能的发展[1] - 纳德拉指出，在初创公司中，所有产品开发人员（从科学家到工程师再到基础设施团队）能围坐在一起快速决策和迭代[1] - 而在微软，有三个不同的部门主管分别负责产品、科学和基础设施这三件事[1] 人工智能时代成功所需的关键要素 - 领导者必须摒弃过去的成功经验，并采取“学习一切”的心态[1] - 如果没有新的思维模式、工具、技能和共享数据，大多数人工智能项目注定会失败[1] 大型科技公司的组织架构调整趋势 - 许多大型科技公司（从Meta到谷歌再到亚马逊）都在以速度为名，积极削减中层管理人员[1] - 这反映了硅谷更广泛的转变，即层级森严的组织结构越来越被视为快速产品决策和人工智能实验的障碍[1]