公司转型战略 - 公司董事长张波回应外界关于发展步伐过快的疑问，明确表示公司秉持“渐进式转型”策略，认为转型不能急于求成，需如“细雨润无声”般在企业自身节奏中发生深层次变化，以避免变革失去根基 [1][5][6] - 公司通过渐进式调整，使新员工能顺利融入而不觉自己是“另类”，同时让老员工逐步理解并接纳新变化，最终目标是让全体员工都欣然加入转型 [1][6] 对人工智能(AI)的认知与定位 - 公司董事长张波认为AI是强大的工具，但无法替代定义方向、创造价值的人，当前更应关注人如何借助技术实现更高层次突破，而非技术是否会替代人 [1][6] - 张波强调，无论身处哪个领域或企业规模大小，企业家精神都需在AI时代经历一次深刻的升华 [1][6] 企业家角色与认知的升级 - 公司董事长张波指出当前是认知升维的关键时期，企业家需自问是否真正理解正在发生的变革，并敢于定义和笃信一个自己不了解的未来 [2][6] - 张波认为企业家不能再仅仅是企业的管理者，更要成为创新范式的定义者，企业的认知高度决定其能走多远，格局的广度决定产业能长多大 [2][6] - 张波呼吁企业家的视野必须超越财务报表和自家围墙，投向更广阔的产业公地和技术前沿 [2][6]