文章核心观点 - 科技创新，特别是人工智能、大数据、云计算、区块链等新兴技术的发展和应用，正在催生大量新职业与新工种，这些新职业是“新质生产力”创造全新就业赛道的体现，并成为引领产业转型升级的重要力量 [1][2][9] - 新职业与新工种的涌现，不仅动态识别了经济社会发展对新技能的需求，提升了劳动力市场响应速度，还创造了大量高质量就业岗位，显著拓展了全社会的就业空间，据测算一个新职业大约能带动30万—50万就业需求 [7][8] 技术驱动新职业涌现 - 人工智能是催生新职业的核心驱动力，生成式人工智能动画制作员、人工智能训练师、数字孪生应用技术员、机器人工程技术人员等均为近年发布的新职业 [2] - 猎聘大数据显示，2025年上半年，人工智能相关岗位在职位数量同比增长最快榜单中占据六席，且增速均超过30% [3] - 技术驱动是新职业诞生的突出特点，尤其在以人工智能为代表的新质生产力领域，孕育出大量新职业，预计随着生成式人工智能在各行业应用的深入，将催生更多新职业 [2][3] 新经济场景催生新岗位 - 以低空经济（无人机）为代表的新经济模式正重塑就业市场，催生了无人机群飞行规划员等新职业，该职业主要从事无人机群飞行路线规划、飞行计划与任务制订等 [4][5] - 截至2024年底，全行业无人机拥有者注册用户达161.9万个，全行业注册无人机共217.7万架，均比上年底增加一倍，市场规模扩大和应用场景拓展持续增加相关岗位需求 [4] - 智能网联汽车产业的发展催生了智能网联汽车测试员、智能网联汽车装调运维员等新职业，带来了大量就业岗位 [5] - 以深圳市为例，截至2024年9月，新技术、新产业、新业态、新模式等“四新经济”和政府投资项目带动新增就业岗位近4万个 [6] 新工种细化与职业体系深化 - 2025年发布的第7批新职业包括17个新职业和42个新工种，其中新增工种数量创下历次之最，分布在人工智能、新能源等新技术和新业态中 [1][7] - 新工种的大幅增加反映了产业链条和岗位细化程度提高，职业分类体系进入纵深发展阶段，未来新职业发布将继续聚焦新兴领域，并在原有新职业基础上不断细化、裂变出更多细分工种 [7] - 某些领域如人工智能、无人机已形成新的职业序列并不断延展，而云计算、智能制造等领域虽目前只有单一职业，但随着应用场景丰富，将演变为包含诸多职业和工种的职业序列 [7] 新职业对就业市场的意义 - 新职业与新工种是就业市场的旗帜，将其正式纳入国家职业分类大典，有助于在教育培训、职业评价、就业统计等环节实现制度化认定，并提升其社会认可度和职业吸引力 [7][8] - 新职业被比作就业“蓄水池”，作为新的就业增长点，进入国家职业分类大典能显著拓展全社会就业空间，增加从业者机会 [8] - 自2019年建立新职业信息发布制度以来，共发布了7批110个新职业，顺应了新技术发展趋势和新业态变革需求，2025年发布的新职业新技术驱动特点更为鲜明 [9]