乡村振兴战略下的“冬忙”新图景 - 兵团各团场、连队打破传统“冬闲”模式，转变为忙增收、学技能、谋发展的“冬忙”新景象 [1] 进厂务工增收 - 十师一八三团额河融利农业科技发展有限公司将生产旺季调整至冬春时节，精准对接职工务工需求，吸纳20余名团场职工 [2] - 务工职工月薪在4000元到5000元之间，例如职工赵彩芹一个月能挣5000多元 [2] - 团场党委通过“企业需求摸查+职工技能培训+岗位精准推送”模式，培育引进劳动密集型企业，使“冬闲务工”成为职工增收新路径 [3] 提高技能培训 - 三师图木舒克市总工会邀请培训机构为团镇40余名职工群众开展为期4天的托育技能专题培训，采用“理论+实操”方式 [4] - 今年以来，该总工会累计举办各类培训23场次，覆盖5个团镇，培训职工群众达1000人次 [4] - 培训助力职工实现稳定就业，例如学员阿衣古·热衣木参加康复技能培训后获得专业证书，在图木舒克市一家养生馆稳定就业，每月有3000元左右的稳定收入 [5] - 总工会计划利用冬季农闲时间长的特点，为职工群众量身定制更多针对性强、实用性高的技能培训课程 [5] 农家书屋知识充电 - 六师新湖农场与军户农场的农家书屋成为职工群众冬闲时学习知识、交流经验的重要平台，书籍涵盖农业种植、畜牧养殖等多个领域 [5][6] - 通过学习农业技术书籍，职工实现了增产增收，例如职工李春花阅读棉花高产技术书籍后，调整种植方法，使去年每亩棉花产量提高了近50公斤 [6] - 军户农场共有11个农家书屋，总藏书约1500册，满足了职工群众多样化的阅读需求，并成为传播先进技术、推动科学种养的文化阵地 [6] - 农家书屋丰富了职工精神文化生活，提升了职工素质，连队里钻研技术、讨论致富门路的人增多 [6]