转自：成都日报锦观 园区部长的"服务台历"： 部门只有6个人，但个个精干务实。他们聚焦企业从萌芽到壮大的全生命周期，把"解决真问题、真解决 问题"作为工作的标准。会议室的白板上，密密麻麻地记录着园区内各家企业的发展瓶颈与需求清单， 这里常常成为园区里最后一盏熄灭的灯。正是这样"拧成一股绳"的劲头，成了他们服务企业的最大底 气。 本土机器人龙头企业卡诺普在2025年冲刺港股上市时，遇到了融资对接繁琐、合规流程复杂的难题。创 新促进部闻讯而动，迅速成立专项服务组上门"问诊"，不仅梳理出详细的政策支持清单，更积极对上协 调，啃下了数据一致性这块"硬骨头"，最终确保了企业交表"零延误"。提交申请当天，卡诺普负责人邓 世海感慨道："园区的服务让我们少走了太多弯路，在这里扎根，心里踏实。" 精心培育每一棵"树苗" 大批企业成长为产业骨干 与企业共成长的365天 2025年，让成华经开区管委会创新促进部部长李昭最动容的瞬间，定格在收到企业联名送来的那封承载 着满满心意的感谢信时。信中那句"政策有温度，服务有力度"，不仅是对他过往工作的肯定，更是他前 行路上最珍贵的勋章。 2025年，李昭与创新促进部的5位同事，在企业服务的 ...